农民被拖欠工资该怎么投诉？

当农民遭遇工资拖欠问题时，有多种投诉途径可以选择。首先，我们来了解一些重要的法律依据。根据《保障农民工工资支付条例》，该条例旨在规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资。

一种有效的投诉途径是向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规情况的政府部门。农民可以准备好相关证据，比如劳动合同、考勤记录、工资条等，前往当地的劳动监察大队进行投诉。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查，如果发现用人单位确实存在拖欠工资的违法行为，会责令其限期支付工资。若用人单位逾期不支付，劳动监察部门可以依法加付赔偿金。

此外，还可以向当地的人力资源和社会保障局下属的劳动争议调解仲裁机构申请仲裁。仲裁是一种准司法程序，通过仲裁机构对劳动争议进行调解或裁决。申请仲裁时，同样需要提交能证明你与用人单位存在劳动关系以及工资拖欠情况的证据。如果对仲裁结果不满意，还可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。

另外，一些地方还设有专门的农民工维权中心或热线，农民可以拨打这些热线电话进行投诉，他们会为你提供相应的帮助和指导。在投诉过程中，要注意保持冷静，理性表达诉求，配合相关部门的工作，以维护自己的合法权益。