京东欠工人工资该如何投诉？

当遇到京东欠工人工资的情况时，有多种投诉途径可以选择。首先为你解释一下工资的概念，工资是劳动者付出劳动后，用人单位依据法律规定、行业规定或与员工的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这明确了用人单位按时支付工资是法定义务。

你可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是政府专门负责监督检查用人单位遵守劳动法律法规情况的部门。你可以准备好相关证据，比如劳动合同、工作证、工资条、考勤记录等，到当地劳动监察大队进行投诉。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查，如果查证属实，他们会责令京东支付拖欠的工资。《劳动保障监察条例》第十一条规定，劳动保障行政部门对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。

还可以通过劳动仲裁来解决。劳动仲裁是一种准司法程序，由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。你需要向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据，仲裁委员会受理后会安排开庭审理。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因劳动报酬等发生的争议，适用本法。如果仲裁裁决京东支付工资，而京东不履行，你可以向法院申请强制执行。

此外，你也可以拨打全国统一的劳动保障维权电话12333进行投诉。这是一个方便快捷的投诉渠道，工作人员会为你提供相应的帮助和指导。