劳务关系中致人损害该如何处理？

我朋友在给雇主干活时不小心受伤了，现在涉及到赔偿问题，不知道具体该怎么操作。像这种劳务关系下的人身损害赔偿，责任怎么划分？赔偿范围又包括哪些呢？希望能得到专业的解答。

我和别人建立了劳务合作，在工作过程中出现了一些责任划分不明确的情况。比如劳务过程中造成了他人损害，不知道该谁负责。想详细了解下劳务关系在法律上是怎么规定的，包括各方的权利义务等方面。

我家请了个劳务人员帮忙干活，结果干活过程中他不小心受伤了。现在我不清楚这种情况下具体该怎么处理，责任该怎么划分，赔偿又有哪些具体标准，希望能得到专业的解答。

我在给人做一些临时劳务工作时不小心受伤了，现在不知道该怎么处理。想了解在这种劳务关系里，我受伤了责任怎么划分，赔偿又是怎么算的，自己能争取到哪些权益，该通过什么途径去解决这个事情，希望能得到专业的解答。

我在给个人老板干活时出了事故，受了伤，现在不知道该怎么要求赔偿，想了解在劳务关系里出了事故具体是怎么赔偿的，是老板全赔还是怎么算，赔偿都包括哪些项目，想知道具体法律规定。

我在给一家做临时劳务，在干活的时候不小心受伤了。现在不清楚这个责任该怎么算，是我自己负责，还是雇我的那方承担，想了解下在劳务关系里出现损伤，责任到底是怎么划分和认定的 。

我是个小老板，雇了几个工人干活。前几天有个工人工作时受伤了，我不太清楚在雇佣关系里，我要承担怎样的赔偿责任，想知道这方面具体有哪些法律规定，好确定后续该怎么处理这件事。

我是雇主，雇佣了一个工人干活。结果他在工作时受伤了，我不知道该怎么赔偿。我想了解下雇佣关系赔偿的法律规定，比如赔偿范围、标准是怎样的，依据什么法律条文来确定赔偿责任，希望能得到专业解答。

我是雇主，雇了个工人干活。结果工人在工作时受伤了，我想了解在这种雇佣关系里，关于赔偿的法律依据都有啥规定，我该按照什么标准来赔偿，心里好有个底，不然真不知道该咋办。

我是一名提供劳务的人员，在工作中不小心造成了他人损害，不知道这种情况下侵权责任该怎么划分。也不清楚如果是我自己在劳务过程中受伤，责任又该由谁承担。想了解一下劳务关系里侵权责任承担的具体法律规定和情形。

我雇佣了一个人帮我做些杂活，结果他在干活的时候受伤了。我不太清楚在这种个人雇佣关系里，他受伤了我要承担什么责任，是全部责任吗？赔偿的标准是怎样的？我现在很担心这件事的后续处理，想了解相关的法律规定。

我雇了个人帮我做些杂活，结果他在干活过程中不小心弄伤了路过的人。我不太清楚这种情况下责任该怎么划分，是我承担全部责任，还是提供劳务的人也有责任？我需要进行怎样的赔偿？想了解一下相关的法律规定。

我是一个提供劳务的人，在工作过程中不小心造成了他人损害。我特别担心自己要承担全部责任，也不清楚法律上对于这种情况是怎么规定的。想知道在这种情况下，我到底要承担什么样的责任，是我自己全赔，还是雇主也有责任呢？

我是一个雇主，雇了个人帮我干活。结果在干活过程中，他因为劳务行为把别人给弄伤了。我现在特别担心，不知道这种情况该怎么处理，我需要承担什么责任，提供劳务的人又要承担什么责任，想了解一下相关的法律规定。

我是个小老板，雇了几个工人干活。前几天有个工人在工作时不小心弄伤了别人，对方要求赔偿。我不太清楚在这种情况下，赔偿责任该怎么划分，是我来承担，还是工人自己承担，或者是我们都有责任呢？想了解下相关法律规定。

我在给一个私人老板干活时受了伤，和老板之间是劳务关系。现在涉及到赔偿问题，我不太清楚在劳务关系里人身损害赔偿是怎么算的，有哪些项目，赔偿责任是怎么划分的，希望了解一下相关法律规定。

我在给一个私人老板干活，属于劳务关系。工作的时候不小心受了伤，现在想了解在这种劳务关系里，我的人身损害应该怎么要求赔偿，赔偿的标准和流程是怎样的，希望懂法律的朋友给我讲讲。

我作为劳务者在工作时受了伤，雇主觉得不是他的责任，不愿意赔偿。我想知道在这种劳务者受害责任纠纷里，责任该怎么划分，我该怎么维护自己的权益，相关法律是怎么规定的？

我是一名雇主，雇了个人干活，结果他工作时受伤了。我不太清楚在雇佣关系里，员工受了工伤，我这边有啥责任，该怎么赔偿，也不知道要遵循哪些法律规定。希望了解下相关的法律处理办法。

我在提供劳务的过程中受了伤，和雇主就赔偿问题产生了纠纷。我不太清楚在这种劳务受害者责任纠纷里，我的权益该怎么保障，责任该如何划分，想知道法律上对于这种情况是怎么规定的，该通过什么途径解决纠纷。