怎么跟公司请病假？

我刚在公司转正不久，最近身体有些不舒服，想请病假休息一下。但心里有点没底，不知道刚转正能不能请病假，要是能请的话，病假工资怎么算，请假流程又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我最近身体不舒服，想去医院看病然后请病假休息几天。但我有点担心公司会不会不批准我的病假申请，我不太清楚公司在这方面具体有哪些规定和要求。想了解下公司在什么情况下可以不批准病假，什么情况下又必须批准。

我最近身体不舒服，想请带薪病假，但是不太清楚公司具体要求提供什么证明。我担心准备的材料不齐全，请假申请不被批准。所以想了解一下，一般请带薪病假需要准备哪些证明材料呢？

我最近身体不太舒服，可能需要请一段时间病假。但我不太清楚请病假多少天内是不会扣工资的，担心因为请假影响自己的收入，想了解一下国家规定以及一般公司都是怎么执行的，在病假工资方面有哪些具体的规定。

我最近身体不太舒服，想跟公司请病假休息一下。但又担心理由不够好，领导不批准。所以想问问大家，有没有什么比较好的病假理由？既不会显得太假，又能顺利请到假。另外，请假的时候还需要注意些什么呢？

我是一家公司的人事，最近员工请病假的情况变多了，有点拿不准该怎么处理才符合法律规定。想了解一下在员工请病假这件事上，单位在流程、工资支付、后续安排等方面具体该怎么做，希望能有详细的解答。

最近身体不舒服想请病假，但不太清楚公司具体要求。担心没有医院证明不给批假，又怕去医院开证明麻烦。想了解从法律角度讲，病假是不是一定得要医院证明，要是没有会有什么后果呢？

我最近身体不舒服，去医院检查后医生建议休息几天，我就向公司提交了病假申请，可公司却不批准。我很苦恼，不知道该如何是好，想了解在这种情况下，我有哪些合法的权益和应对办法，怎样才能维护自己的权益。

我身体不舒服需要请假，不太清楚病假和医疗期的区别。我想知道请病假和医疗期在时间、待遇这些方面有啥不一样，公司在这两者上的规定是不是也不同，具体该怎么去区分和处理呢？

我在一家公司上班，最近身体不舒服想请病假，但不知道单位会要求提供什么证明。我担心证明不全请不了假，也怕耽误工作。想了解一下，一般情况下，单位请病假都需要提供哪些证明材料呢？

我身体不舒服想请病假，但医院离得远，不太方便去开证明。我就想问问，在法律上，请病假是不是一定得有医院证明才行啊？要是没有证明，公司会不会不批准我的病假，甚至以旷工为由处理我呢？

我最近身体不舒服想请病假，但是不太清楚公司对于请病假时医院等级有没有要求。我担心去小医院开的病假证明公司不认可，想了解下从法律层面来讲，对于请病假时医院等级到底有没有要求呢？

我身体不舒服想请病假，但不清楚医院得开啥证明才行。就怕证明开得不对，单位不认可，到时候影响工资和工作。想问问请病假时，医院具体要开具哪些证明才符合规定，能顺利请下假来。

我是一名员工，身体不太好，可能需要长期请病假。但我不知道具体要办什么手续，担心手续没办好会影响我的工作和工资。我想了解下，从法律规定上来说，长期请病假得走哪些流程，准备什么材料呢？

我是一家公司的负责人，有个员工已经请了很长时间的病假，影响了工作安排和团队效率。我不太清楚在这种情况下公司有哪些权利和义务，也不知道该如何正确处理，既不想侵犯员工权益，又要保证公司正常运营，所以想了解一下该怎么办。

我在一家公司上班，最近身体不舒服想请病假，但不知道需要提供什么证明。我怕提供的证明不符合公司要求，影响病假申请。想了解下，从法律角度来说，上班请病假到底需要什么证明呢？

我生病了想向公司请病假，已经有了医院的诊断书，但不知道还需要准备其他什么东西。我怕准备不齐全，影响病假申请。想了解清楚请病假除了诊断书之外，按照法律规定还需要提供哪些材料。

我最近生病了，需要向单位请病假，但不知道国家对于因病请病假的时间是怎么规定的。我担心请久了会影响工作和自己的权益，想了解一下在法律层面，因病请病假的时长有没有明确限制，不同情况又是怎样规定的。

我手里有医院开的病假条，想跟公司请病假，但是又担心公司不批准。我不太清楚在法律上，是不是只要有病假条就肯定能请到病假，想知道这方面具体是怎么规定的。

我最近身体不舒服需要请病假，但不太清楚劳动法里对于请病假是怎么规定的。比如要走什么流程，需不需要提供什么证明，请假时长有没有限制之类的。希望了解一下具体的请病假规定，避免因为不懂规定给自己带来麻烦。