劳动监察不去对公司有什么影响？

我所在的公司最近好像在劳动用工方面有些不规范的地方，比如加班不给加班费。我想知道如果我向劳动局投诉的话，公司会不会有所忌惮，他们一般会面临什么样的后果呢？

我在公司上班，公司已经几个月没发工资了，我想去劳动监察大队投诉，但不太清楚他们具体会怎么处理。我想了解下从接到投诉到最终解决，整个过程是怎样的，会不会很麻烦？

我们公司最近收到了劳动仲裁的通知，但目前公司事务繁忙，大家都抽不出时间。想知道如果不去参加劳动仲裁会有什么后果，会不会影响公司的正常运营，以及后续还有没有补救的机会呢？

我是一家企业的负责人，最近有员工提出要进行劳动仲裁。我心里很慌，不知道这会给公司带来什么样的后果。想了解劳动仲裁到底会不会对企业有影响，主要会在哪些方面产生影响，严重程度如何 。

我在一家小公司上班，感觉公司有些做法不太合规，听说劳动监察机构能管。我想了解下劳动监察机构有哪些权力，他们具体会监察公司哪些方面的内容，这样我心里也有个底，看看公司的情况属不属于他们管。

我是一家企业的负责人，最近有员工要跟我们进行劳动仲裁。我不太清楚这会给企业带来哪些影响，是经济上的损失，还是会影响企业声誉，或者有其他方面的后果？想了解一下具体情况。

我通过劳动监察部门去要工资，可公司就是不配合，一直拖着不给。我想知道遇到这种情况，从法律角度该怎么解决，劳动监察部门有没有权力强制公司配合，我自己还能做些什么来维护权益呢？

我收到了劳动监察询问书，心里特别慌。不知道这意味着什么，也不清楚会有什么样的后果。我就想知道，收到这个询问书后，我可能会面临哪些情况？对我工作和生活会不会有很大影响？希望有人能给我讲讲。

我想向劳动监察大队举报公司的违法行为，但又担心实名举报后会遭到公司报复。所以我想了解下，向劳动监察大队举报一定要实名吗？不实名行不行呢？

我收到劳动监察部门通知去协调事情，但我现在还在职。我担心去协调会影响工作，不知道这种情况需不需要向公司请假，不请假会不会按旷工处理，想了解下相关的法律规定和处理方式。

我在一家公司工作，和公司发生了劳动纠纷，就向劳动监察部门进行了投诉。现在劳动监察介入调查了，我有点担心，想知道劳动监察在调查过程中会不会要求公司负责人到现场呢？我很关注这个情况，怕影响后续处理结果。

我和公司发生了劳动纠纷，去劳动监察大队投诉了。工作人员了解情况后，说先调解看看。我就想知道，劳动监察大队是不是就只能调解啊？如果调解不成，他们还有别的办法处理我的问题吗？

我和公司发生了劳动纠纷，打算去劳动监察大队投诉。但我最近工作特别忙，实在抽不出太多时间。我想了解下，去劳动监察大队投诉必须本人到场吗？能不能委托别人帮我去投诉呢？

我不太清楚劳动监察和劳动局之间的关系。我在工作中遇到了一些劳动权益方面的问题，想弄明白去反映问题时，劳动监察和劳动局是不是一回事，它们有没有区别，该找哪个部门更合适呢？

我和公司发生了劳动纠纷，打算去劳动监察大队投诉公司。但我有点担心，不知道这样做会有什么后果，会不会对我自己不利，也想了解下对公司会产生怎样的影响。希望懂法律的朋友给我讲讲。

我在一家公司上班，感觉公司存在一些违反劳动法的行为，比如加班不给加班费等。我想向劳动监察大队投诉，但又担心公司不怕，怕最后没效果。所以想问问，公司到底怕不怕劳动监察大队呢？

收到了劳动监察询问书，但我不太想配合，有点担心拒绝会带来不好的影响。我想了解一下，如果我拒绝提供询问书要求的相关材料和信息，会面临什么样的后果呢？这些后果严重吗？

我所在的公司被劳动监察部门处罚了，但是公司就是不履行处罚决定。我想知道这种情况下该怎么处理，是有什么强制手段让公司执行吗？我作为员工该做些什么来维护自己权益呢？

我是一家公司的负责人，最近有员工把我们公司投诉到劳动监察大队了，我特别着急，不知道接下来该怎么处理。我想了解公司在这种情况下有哪些应对措施，需要承担什么责任，怎样做才能妥善解决这个事情，避免更严重的后果。

我和公司有劳动纠纷，想去申请劳动监察，但是有些证据我自己实在很难收集到。我就想问问，劳动监察部门在处理我的案子时，会不会负责去收集相关的证据呢？