老板不交社保是否违法？
我在一家小公司上班，老板一直不给我们交社保，说是为了降低公司成本。我想知道，老板这种不交社保的行为是不是违法的呢？我该怎么维护自己的权益？
张凯执业律师
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老板不交社保是违法的行为。我们先来了解一下社保的概念，社保也就是社会保险，它是国家通过立法强制建立的，目的是为了保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
从法律依据上来说，《中华人民共和国社会保险法》第五十八条明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。同时，《中华人民共和国劳动法》第七十二条也规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
老板不交社保，侵犯了员工依法享受社会保险待遇的合法权益。对于员工来说，如果遇到老板不交社保的情况，可以先和老板进行沟通协商，要求其按照法律规定为员工缴纳社保。如果协商不成，员工可以向当地的劳动监察部门投诉举报，劳动监察部门有权对用人单位进行调查和处罚。员工也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径来维护自己的合法权益。在申请仲裁或者提起诉讼时，员工需要提供能够证明与用人单位存在劳动关系的证据，比如劳动合同、工资条、考勤记录等。总之，老板不交社保是违法的，员工要懂得运用法律武器来保护自己。