辞职时公司要求我赔偿社保费用，这合理吗？

我在公司工作了一段时间，公司一直不给我交社保，我一气之下就自动离职了。现在我想知道这种情况下，能不能要求公司给我赔偿？具体赔偿标准又是怎样的呢？

我在公司上班一段时间了，公司一直没给我交社保。我想知道这种情况下我能不能得到补偿，具体能有哪些补偿，要通过什么途径去争取这些补偿呢？

我刚从公司离职，离职后才发现公司在职期间没有给我足额缴纳社保。我想知道我有没有权利要求公司补缴社保？要是公司拒绝补缴，我该怎么办？我想了解一下关于离职后要求单位补缴社保这方面具体的规定和流程。

我刚从一家公司辞职，工作期间公司好像一直没给我交社保。我现在想知道，我能不能要求公司把以前没交的社保补上啊？主要是想了解从法律角度我有没有这个权利，要是公司拒绝了我该怎么办 。

我刚从原来的公司离职，离职后才发现在职期间公司好像没给我足额缴纳社保。我想问问能不能让原单位补缴。我不太清楚这方面的规定，想知道具体该怎么做，有没有时间限制之类的问题。

我刚从公司离职，发工资的时候发现公司把原本该公司缴纳的社会保险费也从我的工资里扣了。我不太懂这方面的规定，就想问问这种做法在法律上到底合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

我刚从公司辞职，离职手续都办好了。可这几天我越想越觉得有些地方不合理，比如之前公司社保缴纳好像没按规定来。我就想问问，像我这种已经辞职的情况，还能不能要求公司给我赔偿啊，具体该怎么做呢？

我之前在一家公司上班，最近刚辞职。后来发现在职期间公司一直没给我买保险，现在我想了解下，像我这种辞职后发现单位没买保险的情况，该怎么要求赔偿呢？是有什么标准和流程吗？

我离职后，公司突然告知我社保要补钱。我不太明白为什么离职了还要补社保的钱，也不知道公司这样做合不合理。我想知道从法律角度来看，公司的这种要求有没有依据，我到底需不需要补这笔钱呢？

我这个月社保已经买了，结果公司突然把我辞退了。现在公司说让我自己垫付社保费用，我觉得不合理，但又不太确定。我想知道从法律角度看，我到底需不需要自己垫付这笔钱呢？

我离职的时候，公司给多交了一个月社保。现在公司让我把这多交社保的钱补给公司，可我觉得都离职了，这钱不该我出。我就想问问，从法律上来说，这多交的社保钱我必须退给公司吗？

我之前在一家公司上班，在职期间公司一直没给我交社保。现在我已经从这家公司辞职了，我想问问，这种情况下我还能要求公司给我补缴社保吗？具体该怎么做呢？

我在公司工作，发现公司一直没按我的实际工资缴纳社保。现在我打算离职，想知道这种情况下我能不能要求公司给我赔偿，具体该怎么做呢？

我之前在一家公司上班，离职后才发现公司在我工作期间有几个月没给我交社保。我想知道我作为离职员工，有没有权利要求公司给我补交这几个月的社保呢？该怎么做呢？

之前公司没给我交社保，后来给了我一笔补偿。现在公司又要求我把这笔补偿退还，说要给我补缴社保。我有点懵，这补偿到底能不能退还啊？如果能退，具体该怎么操作呢？

我刚从公司离职，但之后一段时间可能没工作，担心社保断缴影响权益。想问问离职后能不能让原公司继续帮我代缴社保，不知道法律上允不允许，有啥规定没？

我这个月办理了离职手续，发现公司没给我交最后一个月社保。我觉得自己工作到月底，公司应该给我交社保。但公司说我已经离职就不给交了。我不太清楚公司这么做合不合法，想了解下从法律角度，离职最后一个月单位是否有义务给我缴纳社保？

我从公司离职后，公司以社保问题起诉我不当得利。我不太明白这是怎么回事，也不知道自己该怎么做。我在职期间社保都是正常缴纳的，离职手续也办了，不理解公司为啥起诉我，想知道我该如何应对这种情况。

我刚从公司离职，离职的这个月公司说不给我交社保，让我自己去交。我不太懂这合不合理，毕竟我这个月还是有几天在公司上班的。我想知道公司这样做有没有违反法律规定，我该怎么维护自己权益呢？

我这个月从公司辞职了，公司说当月不给我交社保。我不太清楚公司这样做合不合法，想了解下按照法律规定，辞职当月公司到底应不应该给我交社保呢？