question-icon 分公司欠薪总公司是否需要负责?

我在一家公司的分公司上班,最近分公司拖欠我们工资,一直不发。我想知道,分公司没有钱支付工资的话,总公司有没有责任来支付我们的工资呢?我该怎么维护自己的权益?
展开 view-more
  • #分公司欠薪
answer-icon 共1位律师解答

在法律层面,分公司欠薪时总公司是否负责是一个需要具体分析的问题。 首先,我们来了解一下分公司的法律性质。分公司是总公司的分支机构,它不具有独立的法人资格。这意味着分公司在很多方面是依附于总公司的,比如在业务开展、财务核算等方面可能受到总公司的管理和控制。从这个角度看,总公司对分公司的运营负有一定的监督和管理责任。 依据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。这里的用人单位既包括具有独立法人资格的企业,也包括分公司这类分支机构。当分公司作为用人单位拖欠劳动者工资时,虽然分公司有一定的财产可以用于承担责任,但当分公司的财产不足以支付欠薪时,总公司需要承担补充清偿责任。 《公司法》第十四条也明确规定,分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。所以,当分公司无法履行支付工资的义务时,劳动者可以要求总公司来支付欠薪。 对于劳动者来说,如果遇到分公司欠薪的情况,可以先与分公司进行协商,要求其支付工资。如果分公司拒绝支付或者无力支付,劳动者可以向劳动监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁。在仲裁或诉讼过程中,如果发现分公司财产不足以支付欠薪,劳动者可以将总公司列为共同被申请人或被告,要求总公司承担责任。这样可以最大程度地保障劳动者的合法权益,确保劳动者能够拿到应得的工资。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系