公积金和工资多少有关吗？
我刚入职一家新公司，对公积金不太了解。发工资的时候发现公积金扣除的金额好像和工资有一定关系，所以想问问公积金和工资多少到底有没 有关联啊？具体是怎么个关联法呢？
张凯执业律师
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公积金和工资多少是有关系的。公积金，也就是住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，主要用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等。
公积金的缴存金额是由缴存基数和缴存比例来确定的。一般情况下，缴存基数就是职工本人上一年度月平均工资。这里的工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。
依据《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
缴存比例通常在5% - 12%之间，具体比例由单位根据自身情况来确定。例如，职工小李上一年度月平均工资是5000元，单位确定的缴存比例是8%，那么小李个人每月缴存的公积金就是5000×8% = 400元，单位也会为他缴存400元，这样小李每月的公积金账户就会增加800元。
由此可见，工资越高，缴存基数往往就越高，在缴存比例固定的情况下，公积金的缴存金额也就会越高。所以，公积金和工资多少是密切相关的。
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