交了五险一金还算应届生吗？

我今年刚毕业，之前找了份工作交了几个月社保，现在想报考一些只招应届生的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，有点担心自己不符合要求，想了解一下在法律层面上对于应届生身份是怎么界定的。

我今年毕业，之前找了个实习工作，公司给我交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，有点担心交了社保就不算应届生了。我不太清楚这个界定标准，想问下交了社保到底还算不算应届生呀？

我刚毕业就找了份工作，公司给交了社保。但现在我又想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，很担心因为这个失去报考资格，想了解下法律上对于应届生身份在交社保这方面是怎么界定的。

我今年刚毕业，之前找了个工作交了四险一金，现在想考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了四险一金后还算不算应届生，很担心因为这个失去报考资格，想了解一下法律上是怎么认定的。

我刚毕业，现在公司给交五险一金，但我又想考一些要求应届生身份的岗位。我不太清楚，享受了五险一金是不是就意味着我失去应届生资格了，这对我接下来的职业选择很关键，想弄明白这个问题。

我今年刚毕业，找到了一份工作，公司说要给我缴纳五险一金。但我又担心之后还有考公、考编的机会，听说应届生身份在这些考试中有优势。所以想问问，缴纳五险一金会不会把我的应届生身份取消呀？

我是一名大学生，最近找到了一份工作，公司要给我交五险一金。但我有点担心，交了五险一金之后，我还算不算应届生了呢？因为我之后可能还有考公、考编的打算，听说应届生身份在这些考试中有优势，所以很纠结。

我今年刚毕业，之前找了份工作，公司给我交了五险一金。现在我想报考一些只招应届毕业生的岗位，不知道交了五险一金后我还算不算应届毕业生，会不会影响我报考呀？有点担心这个问题，希望能得到专业解答。

我刚毕业参加工作，公司给交了五险一金。但我又想考一些只招应届生的岗位，不知道交了五险一金后我还算不算应届生身份，心里很纠结，想弄清楚交了五险一金到底对我的应届生身份有没有影响。

我还没毕业，但是公司给我交了五险一金。我有点担心这会不会影响我应届毕业生的身份，因为之后有些考试、招聘啥的都要求是应届毕业生。我想了解下，交了五险一金之后，我还算不算应届毕业生呀？

我刚毕业，之前实习公司给我买了五险一金。现在我想以应届生身份参加一些招聘，不知道买了五险一金后还算不算应届生，很担心影响我后续的求职，所以想了解一下这方面的法律规定。

我刚毕业参加工作，公司要给我交五险一金，但我又担心交了之后就不算应届生了，会影响我之后考公、考编的报名资格。我想知道交了五险一金到底还算不算应届生，希望懂的人给我解答一下。

我今年毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，很担心因为这个影响报考，想了解一下相关法律规定是怎么界定的。

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了五险一金。现在我想以应届生身份报考一些岗位，不知道交过五险一金后还算不算应届生，想了解下这方面的法律规定。

我今年刚毕业，找了份工作单位给交了五险。可最近我又想考一些只招应届毕业生的岗位，不知道交了五险之后我还算不算应届毕业生，会不会影响我报考，所以想问问懂的人这个情况该怎么界定。

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给我缴纳了五险一金。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道缴纳了五险一金后我还算不算应届生，很担心这会影响我的报考资格，想了解下相关法律规定。

我今年刚毕业，之前找了份工作交了几个月社保，现在想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，很担心会因为这个失去报考资格，所以想了解下相关法律规定。

我今年刚毕业，目前有个工作机会，公司会给缴纳五险一金，但我又担心之后参加一些只招应届生的考试或活动会受影响。我想知道缴纳五险一金到底会不会影响我的应届生身份呀？

我刚毕业，找了份工作，公司给交了社保。但我又想考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后我还算不算应届生，很担心因为这个失去报考资格，想了解下相关法律规定。

我今年刚毕业，之前找了份工作交了五险，现在我想考一些要求应届毕业生身份的岗位，不知道交了五险后我还算不算应届毕业生，很担心因为这个身份问题无法报考，想了解一下相关法律规定。