工人工伤致残后,老板为躲避责任注销公司这种行为是不是违法的呢?

在实际生活中,有些工人不幸工伤致残,可老板却想着通过注销公司来逃避责任。大家就想知道这种做法到底合不合法,老板能不能就这样轻易逃脱赔偿责任,法律对此又是怎么规定和约束的呢?
张凯执业律师
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工人工伤致残后,老板为避责注销公司的行为是违法的。


首先,来解释一下相关的法律概念。公司注销是指当一个公司宣告破产,被其它公司收购、规定的营业期限届满不续、或公司内部解散等情形时,公司需要到登记机关申请注销,终止公司法人资格的过程。而清算则是公司注销过程中的一个重要程序,是指公司在终止经营后,对公司的财产、债权债务等进行清理、处分,以了结公司的债权债务关系。


从法律规定来看,依据《公司法》第一百八十六条【清算程序】,清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。也就是说,在清算过程中,职工的权益是需要优先得到保障的,公司不能为了逃避对工伤职工的赔偿责任而恶意注销公司。


在实际的司法实践中,如相关案例所显示的,若老板在案件审理期间,隐瞒债务情况,未经依法清算就注销公司,这种恶意注销行为是不被认可的,按照法律规定,应由老板承担对员工的工伤赔偿责任。

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