育儿假扣绩效和奖金违法吗？

我所在的单位明确表示不批准育儿假申请，我很疑惑这是否符合法律规定。我想知道育儿假在法律上是如何界定的，单位这种不给休育儿假的做法到底有没有违反相关法律，我又该通过哪些途径来维护自己休育儿假的权益呢？

我准备申请探亲假，但是担心休假期间绩效奖金会被扣除，心里很没底。我想知道在法律层面上，探亲假和绩效奖金之间具体是怎么规定的，单位有没有权力扣发绩效奖金。

我所在的公司有位女同事休产假了，现在公司在讨论她产假期间的绩效工资发放问题。有的同事认为她没实际工作，应该扣绩效工资；有的则觉得产假是法定的，不该扣。我想了解下法律上对于产假期间绩效工资到底是怎么规定的？

我所在公司有位女同事休产假，公司不发她绩效工资，她觉得不合理，但公司认为产假期间不发绩效工资是符合规定的。我们不太清楚相关法律规定，想知道这种情况到底合不合法，具体依据是什么？

我所在的公司在我休产假期间扣了绩效工资，我觉得不太合理，但又不确定公司这样做是否合法。我想了解一下，在法律上对于休产假期间绩效工资的发放是怎么规定的，具体依据又是什么呢？

我目前怀孕准备休产假，担心休产假期间单位会扣绩效工资，想知道这种做法是否合法？另外，不同单位对于产假绩效工资发放有没有什么不同规定呢？

我所在的公司在我休产假期间，没有发放年终绩效工资。我不太理解公司这样做是否合理，毕竟我也是公司的一员。我想了解一下，从法律角度来讲，产假期间公司不发年终绩效工资到底合不合法呢？

我老公最近休陪产假，公司却扣了他的绩效工资。我们觉得不太合理，但又不太清楚相关法律规定。想知道公司这样做到底合不合法，有没有相关法律条文可以支撑我们的想法。

我休产假期间，公司把我的绩效全扣了。我不太清楚这在法律上合不合理，想知道公司这样做有没有法律依据，我该怎么维护自己权益，是找公司协商还是走其他途径解决？

我休产假了，结果公司扣了我的绩效。我不太清楚这合不合理，绩效也是我工作应得的一部分啊。我想知道公司这么做有没有违反法律规定，我该怎么维护自己权益呢？

我有育儿假，但是不太清楚在休育儿假期间工资是怎么发放的。是全额发放，还是会扣除一部分呢？有没有相关的法律规定来保障我们的权益？希望能了解育儿假工资发放的具体规则。

我现在处于产假期间，公司只给发了基本工资，绩效奖金一分都没发。我不太清楚这合不合理，想知道从法律角度来说，产假期间是不是就只有基本工资，没有绩效奖金啊？

我现在怀孕了，但是公司最近扣了我的绩效工资。我不太清楚公司这么做合不合法，想了解一下从法律角度来看，孕期公司到底可不可以扣绩效工资呢？有没有相关的法律依据能保障我的权益？

我正在休生育假，但是公司在发放绩效的时候，给我的金额和平时差别很大。我不太清楚生育假期间绩效发放有没有相关规定，是应该和平时一样，还是可以随意调整呢？想了解下法律上对于生育假期间绩效发放是怎么规定的。

我是一名女员工，马上要休产假了，但不清楚产假期间奖金这一块怎么算。公司平时奖金还挺丰厚的，我担心休产假就没了。想问下从法律角度看，员工休产假期间还能不能拿到奖金呢？

我休了生育假，结果公司扣了我的年终奖。我不太明白，生育假不是法定的假期吗，公司这么做合理吗？我想了解下从法律角度看，生育假期间到底应不应该扣年终奖呢？

我正在休产假，公司发工资时没给我发绩效工资。我不太清楚产假期间女职工到底有没有绩效工资，所以想问问懂法律的朋友，从法律层面来说，产假女职工应不应该有绩效工资呢？

我休了产假，公司发年终奖的时候扣了我的奖金。我不太明白，产假不是法定的假期吗，为啥还要扣我年终奖。我就想知道从法律上来说，产假期间到底应不应该扣年终奖金呢？

我正在休产假，公司却扣了我的奖金，我不太清楚这样做合不合理。我想知道从法律角度来说，产假期间奖金到底应不应该扣呢？希望了解相关法律规定来维护自己权益。

我请了一段时间病假，现在公司要扣除我的绩效奖金，但我不知道该怎么扣才合理。我很担心公司随意扣除我的奖金，想了解一下在法律上，病假期间绩效奖金到底应该怎么扣除，有什么标准和依据吗？