企业规定上厕所时间是否合法？

我所在的公司规定了某个时间段不能吃早餐，违反就要罚款。我不太清楚公司有没有这个权力，担心公司这样做不合法，想知道公司制定这样的规定并罚款是否符合法律规定，具体是依据哪些法律呢？

我在一家工厂上班，每天工作八小时，但吃饭时间算不算在这八小时里不太清楚。厂里也没有明确说明，我就想知道从法律角度看，这吃饭时间到底算不算在规定的八小时工作时间内呢？

我在公司上班，有时候因为一些个人或家庭原因需要请假，但公司经常不批准，导致我很困扰。我想知道在什么样的情况下公司不给请假是违法的，具体有哪些法律规定来保障员工请假的权利呢？

我所在的公司有迟到扣钱的规定，每次迟到都要扣不少钱，感觉心里很不舒服。我想知道这种规定到底合不合法，具体在什么情况下是合法的，有没有相关的法律依据来明确这个事儿。

我在公司上班，最近公司因为一些小事就对我进行罚款，扣了我不少工资。我心里很不服气，觉得公司这样做不合理。我就想知道公司到底有没有权力对员工罚款，具体是怎么规定的？

公司里有员工在上班时间不在岗，这种情况时有发生。公司管理层为此很困扰，不知道这种情况下能不能直接开除员工。想了解在何种具体情形下公司有权开除，何种情形下不能开除，以及相关的法律依据是什么。

我在公司上班，最近公司频繁要求我们加班，也不跟我们商量，我感觉很疲惫，心里很不情愿。我就想知道从法律角度来讲，公司到底有没有权力强制我们加班，强制加班是否合法合规呢？

我在公司上班，最近公司突然要给我调岗，我不太愿意。我想知道公司这种做法是否合法，在什么情况下公司才可以给员工调岗，有没有相关法律保障我们员工的权益呢？

我所在的公司没有专门的吸烟室，同事在厕所抽烟后被公司以严重违反规章制度为由开除了，同事觉得很委屈，我们想知道公司这样做究竟合不合法，具体的判断标准是什么。

公司里有些员工偶尔会出现迟到、旷工等违反公司规定的行为，公司管理层就想通过罚款来约束员工。但又担心这样做不合法，所以想了解公司在法律层面上究竟有没有权力对员工进行罚款。

我在一家公司上班，公司规定每天工作8小时，但对于这8小时里包不包括午休时间不太清楚。我想知道从法律角度看，一般情况下8小时工作时间和午休时间到底是什么关系，公司有没有自主规定的权利。

我在公司工作，最近老板突然要给我调岗，我不太愿意。我想知道老板这种行为是否合法，在什么情况下公司可以调岗，又有哪些法律规定来保障我们员工的权益呢？

我在公司上班，最近公司业务忙，经常要求我们加班，但我实在不想加班，可公司却强制要求，我担心这样不合理。我想知道这种情况下公司强制我加班到底合不合法，以及我该怎么维护自己的权益。

我在公司上班，最近公司突然通知我要出差，可我觉得这打乱了我的生活安排。我想知道公司安排员工出差在法律上到底是怎么规定的，在哪些情况下公司可以安排，哪些情况下又不能安排呢？

我在公司上班，最近公司老是要求我们加班，也不跟我们商量，我感觉很疲惫，心里也很不情愿。我想知道公司这种强制加班的做法到底合不合法，在什么情况下公司可以安排加班，我又有哪些权利呢？

我在公司上班，最近发现有同事经常旷工，感觉这对工作氛围和进度都有影响。我想知道按照劳动合同法，对于这种旷工行为，公司具体可以采取哪些处理措施，有没有相关的明确规定和标准呢？

我所在的公司经常要求我们提前到岗上班，却从不支付相应的加班费。我心里很疑惑，不知道公司这样的做法合不合法。我想了解下这种要求早到又不给加班费的行为，在法律上是怎么界定的，有没有相关的法律条文来保障我们员工的权益。

我在公司上班，最近公司老是安排加班，感觉很疲惫，也影响到了生活。我就想知道公司这样随意安排加班到底合不合理，有没有相关法律对这方面进行规范和限制呢？

我在公司上班，最近公司突然强制我们休假，也没跟我们商量。我想知道这种强制休假的行为到底合不合法，会不会影响我们的工资和权益，有没有相关法律能保障我们的权益呢？

我在一家公司上班，最近公司业务忙，经常安排我们加班，感觉有点吃不消了。想知道公司安排加班是不是随便想加多久就加多久，还是有时间限制呢？我主要想了解下法律对于公司安排员工加班时间这块是怎么规定的 。