劳动处罚最高是几天？

我在公司工作时不小心出了点差错，公司现在要对我罚款。我心里挺疑惑的，不太清楚公司有没有这个权力。想了解下公司在员工犯错的情况下，到底能不能进行罚款，有没有相关的法律规定限制。

我在单位上班，最近单位出台了一些罚款规定，动不动就对员工进行罚款。我心里挺疑惑的，不知道单位这样做是否符合法律规定。想了解下单位到底有没有权力对员工进行罚款，具体法律是怎么规定的。

我在公司上班，最近因为一些小失误，公司就对我进行了罚款。我心里挺不服气的，觉得公司好像没这个权力。想知道公司到底有没有权力对员工进行罚款，有没有相关法律规定来支撑呢？

我在公司上班，最近看到公司有同事无故旷工，心里就有点疑惑。不知道按照法律规定或者一般公司的做法，员工无故旷工达到多少天，公司就有权利解除和员工的劳动合同呢？想了解下具体的天数以及相关依据。

我所在的公司，最近好像存在一些强迫职工劳动的迹象，比如限制员工的人身自由，让他们长时间高强度工作。我很担心这种行为的法律后果，想具体了解下强迫职工劳动罪在不同情况下，具体是怎么处罚的。

我在一家公司上班，最近因为一些个人事情可能会有几天没办法去上班，心里很担心会因为旷工被公司解除劳动合同。所以想问问，按照劳动法规定，旷工达到多少天公司就有理由解除劳动合同呀？想提前了解下做到心里有数。

我在一家公司上班，最近因为家里突发状况，可能会有几天没办法去上班，又担心旷工天数多了会被公司解除劳动合同。想了解一下按照劳动法规定，旷工达到多少天公司就有权利这么做呀，心里好有个底。

我在一家公司上班，最近因为一些个人状况可能会有几天没办法去上班，担心旷工天数多了会被解除合同。想了解一下，从法律层面讲，到底连续旷工多少天公司就可以解除合同呀？我不太清楚公司具体的规定，所以想先了解个大概。

我在一家公司上班，最近因为一些特殊情况可能会有几天没办法去上班，有点担心旷工天数多了会被公司解除劳动合同。想了解一下，从法律角度来说，到底连续旷工几天公司就有权利解除劳动合同呀？

我在一家公司上班，最近因为一些个人突发情况，可能会有几天没办法去上班，又担心旷工天数多了会被公司解除劳动关系。想了解一下从法律角度，旷工达到几天公司就有权利这么做呢？想知道具体的规定和界限。

我在一家公司上班，最近因为一些突发情况旷工了几天，心里很担心公司会扣很多钱。不太清楚公司对于旷工扣钱的规定合不合理，所以想了解一下在法律层面，旷工一般是怎么扣钱的，有什么标准和限制。

我在一家公司上班，感觉公司有些做法可能违反了劳动法，比如经常随意延长我们的工作时间，也不给相应报酬。我想知道对于公司这种违反劳动法的行为，具体会有哪些行政处罚办法，好了解下自己该怎么维护权益。

我在一家公司上班，最近家里有点事，可能需要请几天假，但公司不太好请假，我担心如果我没请假直接不去上班算旷工。我想知道旷工多久公司就可以和我解除劳动合同啊，我心里好有个底。

我在一家公司上班，最近听到公司说要辞退旷工的员工。我想知道在法律上，旷工达到多长时间，公司就有权利辞退职工呢？我担心自己或者身边同事不小心旷工久了被辞退，所以想了解清楚这个界限。

我在一家小公司上班，感觉公司有些劳动用工方面可能不太合规，听说劳动部门可以进行行政处罚，我想了解下劳动行政处罚具体有哪些方式，这样也能让我心里有个底，知道公司哪些行为可能会受到处罚。

我在一家公司上班，最近听到公司要制定旷工辞退的规则。我想了解下，从法律角度来说，员工旷工多少天，公司就可以合法辞退呢？我担心自己不小心违反规定，也想知道公司的规定合不合法。

我在一家公司上班，最近因为家里突发急事旷工了一天。公司说要扣我好几天工资，我觉得不太合理。我想了解下，按照劳动法规定，旷工一天到底应该扣多少天工资呢？

我前几天和人发生了点冲突，可能会面临治安处罚。我心里特别没底，想知道要是真被拘留的话，最多会被关多少天呢？就怕时间太长，影响我的生活和工作。

我在一家公司上班，最近听说公司要制定关于旷工的规章制度。我想了解下，从法律层面来说，连续旷工达到多少天，公司就有权利辞退员工呢？我担心自己不小心违反规定，所以想弄清楚这个界限。

我最近遇到点事儿，可能面临行政拘留处罚，心里特别慌，也不知道这个行政拘留处罚最高得关多少天。我就想弄清楚这个事儿，心里好有个底，所以来问问大家，行政拘留处罚最高不超过多少天呢？