五一法定假日有几天是三倍工资？

五一法定假日中只有1天是三倍工资，即5月1日当天。

首先，根据《全国年节及纪念日放假办法 》第二条规定，全体公民放假的节日里，劳动节放假1天，也就是5月1日 。这明确了五一法定节假日就是5月1日这一天。

其次，《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。在五一劳动节这个法定节假日中，只有5月1日属于法定休假日，所以只有这一天加班用人单位需支付三倍工资。

而五一劳动节通常放五天假，除了5月1日是法定节假日外，其余四天是调休日等。按照法律规定，在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位要支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。所以，5月2日至5月5日如果加班，在不能安排补休的情况下，用人单位应支付双倍工资 。

总之，五一法定假日中，5月1日当天加班能拿到三倍工资，其他时间加班工资情况需按照法律规定和单位实际安排来确定。