加班不给加班费，离职后是否可以向公司索要加班费？

我之前在公司加班，公司一直没给我发加班费。现在我已经从公司离职了，心里很不甘心自己辛苦加班却没有得到应有的报酬。我就想知道像我这种情况能不能向原来的公司索要加班费呀，具体该怎么做呢？
张凯执业律师
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加班不给加班费，离职后是可以向公司索要加班费的。


首先，从法律概念上来说，加班费是劳动者在超出正常工作时间提供劳动后，依法应获得的额外劳动报酬。这是对劳动者额外付出劳动的一种合理补偿。


法律依据方面，根据《劳动法》第四十四条规定，用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。同时，《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条也明确规定，用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。


如果离职后公司拒绝支付加班费，劳动者可以先尝试与公司协商解决。若协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼，通过法律途径来维护自己的合法权益。

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