离职当月公司是否需要交公积金？

我最近打算离职，离职时间估计在月中之前，还不满15天。我想知道这种情况下，公司还会不会给我交当月的公积金啊？主要就是想弄清楚这方面的规定，好提前做个规划。

我刚从公司离职，之前在职时公司一直给交公积金。现在离职了，不太清楚公积金这一块的情况，想知道离职后是不是就不用交公积金了？要是之后自己想交的话又该怎么办呢？

我打算这个月离职，但是不确定公司会不会给我交这个月的社保。我问了同事，大家说法都不一样。我想知道按照劳动法，离职当月公司到底有没有义务给我交社保呢？

我刚入职一家新公司，听说公积金缴纳时间有不同规定。我想知道公司是必须当月就给员工缴纳公积金，还是可以有其他操作？这关系到我的权益，所以想搞清楚。

我这个月办理了离职手续，但是不太清楚公司在我离职当月还会不会给我交公积金。我是正常流程离职的，也没有和公司有什么纠纷。我就想知道从法律上来说，公司有没有义务在我离职当月给我缴纳公积金呢？

我这个月办完离职了，但是不太清楚公司在我离职当月会不会给我交社保和公积金。我担心如果公司不给交，会影响我之后的权益，比如医保报销、公积金贷款啥的。想问下从法律角度来说，公司在员工离职当月有义务交社保和公积金吗？

我打算这个月离职，但是不确定公司会不会给我交这个月的社保。我担心如果公司不给交，会影响我的社保连续性。我想知道从法律角度来说，离职当月公司到底有没有义务给我交社保呢？

我这个月刚提出辞职，还没到离职日期，不知道公司会不会给我交这个月的公积金。我担心公司以我要离职为由不给我交，想了解从法律上来说，当月辞职公司应不应该给交公积金？

我打算这个月离职，但是不太清楚离职当月公司会不会给我缴纳社保。要是公司不给我交，我自己又没及时处理，医保这些可能就断了。想问问从法律上来说，离职当月到底需不需要缴纳社保呢？

我刚从公司辞职，之前公司一直有给我交公积金。现在辞职了，我不太清楚公积金会怎样，是还会继续保留，还是会有其他处理方式呢？我想了解下辞职后公积金的情况。

我这个月办理了离职手续，发现公司没给我交最后一个月社保。我觉得自己工作到月底，公司应该给我交社保。但公司说我已经离职就不给交了。我不太清楚公司这么做合不合法，想了解下从法律角度，离职最后一个月单位是否有义务给我缴纳社保？

我刚从公司离职，这个月干了大半个月。发工资的时候我发现公积金没给我交，我就想问问，离职当月单位是不是应该给我缴纳公积金啊？我不太懂这方面的规定，有没有相关的法律条文能说明这个事儿呢？

我之前从一家公司离职了，最近才发现在职期间公司没给我交公积金。我想知道，现在我已经离职了，还能不能要求前公司给我补交公积金呢？这方面具体是怎么规定的呀？

我这个月从公司离职了，不知道公司会不会给我交这个月的社保。我问了同事，他们说法都不一样，有的说会交，有的说不会交。我想了解下，从法律角度来讲，离职当月公司到底应不应该给我交社保呢？

我打算离职了，现在比较纠结离职当月的五险一金问题。不清楚按照法律规定，公司在我离职的最后一个月会不会给我交五险一金。要是不交，会对我后续的社保权益有影响，所以想弄明白这个事儿。

我之前在一家公司上班，现在已经离职了。最近才发现在职期间公司没有给我缴纳公积金，我想让公司给我补缴。但我不知道离职后还能不能要求公司这么做，想了解下从法律角度看我是否有这个权利。

我这个月离职了，但是公司说离职当月不给我交社保，我不太清楚公司这样做合不合理。我想知道从法律角度来看，离职当月公司到底应不应该给员工交社保呢？

我准备离职了，但是不确定最后一个月公司是否应该给我缴纳五险一金。如果公司不给我交，我的权益是不是就受损了呢？我想了解一下，从法律角度来看，离职最后一个月到底要不要交五险一金呀？

我刚从公司离职，之前公司一直给交公积金。现在没工作了，不太清楚公积金是否还需要继续交。要是继续交的话，该怎么交，交了有啥好处；要是不交，会有什么影响呢？

我从公司离职了，现在公司说之前给我缴纳的公积金让我退回。我不太理解，公积金不就是公司应该给员工交的福利吗，离职了为啥还要退回去啊？我想知道从法律角度讲，我到底需不需要把这部分公积金退给公司？