劳动法律关系内容是什么？

我在找工作的时候，有些单位说签劳动合同，有些说签劳务合同，我不太清楚这两者有啥不一样。我想具体了解下劳动关系和劳务关系在各个方面，比如主体、待遇、适用法律等方面存在的主要区别，好让自己明白自身权益和保障。

我在找工作，马上要和新公司签劳动合同了，心里有点没底。想知道签订劳动合同具体有哪些法律要求，比如签订时间、合同类型等方面，麻烦给我详细讲讲。

我现在找了一份新工作，老板说要签劳务合同，我不太理解。我之前工作签的是劳动合同，想知道这劳务关系和劳动关系具体在哪些方面存在区别，比如主体、权益保障等方面。

我最近找了份工作，但是不太清楚这份工作是属于劳动关系还是劳务关系。我想了解一下这两种关系具体在哪些方面存在不同，比如待遇、保障等方面，这样我就能更好地维护自己的权益了。

我和别人建立了劳务合作，在工作过程中出现了一些责任划分不明确的情况。比如劳务过程中造成了他人损害，不知道该谁负责。想详细了解下劳务关系在法律上是怎么规定的，包括各方的权利义务等方面。

我最近找了份新工作，马上要签劳动合同了。我想知道这份合同里具体应该包含哪些方面的内容，这样我能清楚自己的权益和义务，心里更踏实些，麻烦帮忙详细讲讲。

我在企业上班，一直不太清楚自己和企业之间这种关系具体在法律上是怎么界定的。比如是不是只要在企业干活就算有劳动关系，还是有其他一些条件要求。想了解下企业劳动关系的确切含义以及相关的一些要点。

我在工作中遇到了一些权益相关的问题，不太清楚劳动法里规定的劳动关系主体到底涵盖哪些方面。比如我所在单位和我之间的关系在法律上是怎么界定的，各方主体都有哪些权利和义务，希望能得到专业的解答。

我刚步入职场，对劳动合同这块不太懂。想知道劳动合同到底是什么，它对我和公司来说意味着什么，能给我们双方带来哪些权利和义务呢，所以想具体了解下劳动合同的含义。

我最近对劳动法律这方面比较关注，想弄清楚劳动法律关系到底有啥特征。我自己在公司上班，就想着多了解了解这方面知识，以后要是遇到啥情况心里也有底，就想知道从法律角度看，劳动法律关系的特征具体都包括啥 。

我刚入职一家新公司，签了劳动合同。但对劳动合同具体有哪些法律约束力不太清楚。就想知道从法律角度看，劳动合同在哪些方面能约束我和公司呢？是工作内容、薪资待遇，还是其他方面呀，想详细了解下。

我刚入职一家新公司，要签劳动合同了。我想知道这份合同具体得满足什么条件才会具有法律效力呀？就担心签了无效的合同，自己的权益得不到保障，所以想详细了解一下具备法律效力的劳动合同得符合哪些要求。

我最近找了份工作，但对和公司之间到底是劳务关系还是劳动关系不太清楚。我想知道怎么去判断，想了解认定这两种关系的具体方法和要点，以及它们在实际中怎么区分，这样心里能有个底，知道自己权益受哪些保障。

我在一家公司工作，没签劳动合同，现在和公司有纠纷，想知道认定我和公司存在劳动关系的法律依据有哪些，想了解具体能从哪些方面来认定，好维护自己权益。

我跟公司签了个文件，不太清楚这算合同关系还是劳动关系。我平时按公司要求上班，但又感觉和正式员工不太一样。我想知道合同关系和劳动关系到底有啥区别，自己到底属于哪种情况，这对我的权益保障很重要。

我现在和一家公司有合作，不太清楚自己和公司是劳务关系还是劳动关系。我想知道这两者到底有啥不一样，因为这关系到我的权益保障，比如工资发放、工作时间、福利这些方面，所以想了解一下它们之间的具体区别。

我刚入职一家公司，不太清楚劳动方面的法律规定。想了解下中华人民共和国劳动法到底涵盖了哪些内容，它能保障我作为劳动者的哪些权益，在遇到劳动纠纷时它能起到什么作用呢？

我是一名普通劳动者，不太清楚自己在工作中有哪些权利。有时候感觉自己的权益好像被侵犯了，但又不确定。想了解一下从法律层面来说，劳动者具体都享有哪些权利，这样以后遇到问题也能心里有数。

我在一家公司上班，最近了解了一下劳动法，感觉里面都是在说劳动者有啥权利，有点疑惑，劳动法难道就只是规定劳动者权利的吗？还是也有规定别的啥内容呢？我想弄清楚这个事儿。

我和一个公司建立了劳务关系，工作过程中出了点状况，不太清楚责任该怎么划分。想了解下劳务关系里关于责任认定和承担的具体法律条文，好明确自己在这件事里要承担什么责任，公司又该承担什么责任。