自己遭遇工伤事故该怎么办？

如果自己遭遇了工伤事故，以下是需要按顺序做的关键事情：

首先，及时就医。受伤后第一时间要去医院接受治疗，千万别因为觉得伤不严重就拖延，这不仅关乎当下的伤势缓解，更对后续恢复和工伤认定等环节有重要影响。

其次，进行工伤认定。这是确定你所受伤害属于工伤范畴的重要程序。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是单位没在规定时间内申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 。申请时要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

然后，等伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的情况，应当进行劳动能力鉴定。这能确定你的伤残等级，从而确定相应的工伤待遇。

再者，如果对工伤认定结果有异议，受伤员工可以启动行政复议或行政诉讼程序来维护自身权益。

最后，依据鉴定等级，依法索取适当的赔偿金。

整个过程中，要注意保存好各种相关证据，比如医疗票据、诊断证明、劳动合同等，并且积极和单位、社保部门等沟通。

相关概念：

工伤认定：是指劳动保障行政部门根据国家有关法律、法规的规定，对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

劳动能力鉴定：是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。