离职后原单位没有解除劳动合同备案，该怎么办？

我现在遇到了个麻烦事儿，想从原单位离职，也按规定提前提交了申请，可单位就是不给解除劳动关系备案。我担心这会影响我后续找新工作，心里特别着急。我就想知道这种情况下，有没有什么有效的解决办法呀？

我从原单位辞职了，现在想马上到另一家单位工作并签订劳动合同，但不确定这样做是否符合法律规定。原单位离职手续都已完成，想知道这种情况下法律上是否允许签新的劳动合同，会不会有什么风险。

我从公司辞职了，现在不清楚这份劳动合同要不要放到档案里。担心放进去或者不放进去会不会有什么影响，比如对以后找工作、办理社保等方面。想知道具体的规定和操作方法。

我从原公司离职后，公司一直不给我开离职证明。现在我想找新工作，有些单位要求提供离职证明，我很担心这会影响我找工作。我想具体了解下离职没开离职证明到底有哪些影响，以及我该怎么办。

我从公司离职了，但一直没和公司签解除劳动合同。现在担心公司会不会以此为由不给我发工资，我想知道这种情况下，法律上是怎么规定的，我能不能拿到应得的工资呢？

我从单位离职后，发现原单位还保留着我的劳动合同，我有点担心信息泄露问题，想知道从法律角度看，单位在和员工解除劳动合同后，是不是必须要到劳动局去销毁劳动合同呢？具体的法律规定又是怎样的呢？

我自离后想找新工作，但原公司就是不给开离职证明，这让我很苦恼。新单位要求提供离职证明，没有的话可能就无法入职。我想知道具体有哪些有效的解决办法，以及相关法律是怎么规定的。

我之前在一家公司签的劳动合同，但实际被派到另一家公司工作，现在拿到的离职证明上的公司和劳动合同上的不一致。我担心这会对我后续找工作或者权益保障有不利影响，想知道具体在哪些方面会有影响，有没有解决办法。

我从原公司离职后，后来发现公司注销了。现在我担心之前的离职证明是不是就没用了，特别是在找新工作或者处理一些社保相关事务时。我想具体了解下公司注销后离职证明在法律层面上是否还有效力，以及如果有用的话，具体能起到哪些作用。

我之前在一家企业工作，后来离职了，但不太确定劳动合同是否真的解除了。现在我比较担心这个会影响到我后续找工作或者办理一些相关手续。我想知道具体有哪些可靠的查询途径，以及如果遇到问题该怎么解决。

我正常从公司离职了，但是公司没有给我开解除劳动合同证明书。我担心这会影响我后续找工作或者办理一些社保相关的事务。我想知道按法律规定，公司到底应不应该给我开这个证明呢？

我从原公司离职了，但公司一直没和我解除劳动合同。现在我担心这会影响我找新工作，也不确定自己该采取什么措施来解决这个问题。我想了解具体有哪些合法有效的途径能让公司解除与我的劳动合同，以及如果公司的行为给我造成损失，我该怎么维护自己的权益。

我辞职或者被单位辞退后，单位却不肯给我劳动合同。我担心这会影响到我后续找工作或者维护自身权益，比如证明工作经历等。我想知道具体有哪些有效的解决办法，以及相关法律是怎么规定的？

我从公司离职后，公司却不肯给我开离职证明，这让我很苦恼。我后续找新工作可能需要用到离职证明，而且听说没有离职证明还会影响一些社保相关的权益。我想知道具体有哪些有效的办法能让公司给我开具离职证明。

我从原单位离职了，但是原单位一直没和我签劳动合同。现在新单位入职要求提供原来的劳动合同，我手里没有，不知道怎么应对。想了解下这种情况有没有什么好的解决办法，会不会影响我在新单位入职。

我所在公司有员工没办离职手续，劳动合同也没解除就直接走了。现在不知道该怎么处理这种情况，也不清楚这种行为员工是否要担责，还有会不会对公司有什么潜在风险。想了解下针对这种情况，公司具体该采取哪些措施。

我从公司离职后，公司一直不给我开离职证明，导致我新找的工作入职流程受阻。我想知道这种情况下公司的做法到底合不合法，有没有相关法律能保障我的权益，具体该怎么解决呢？

我从单位离职后，多次找单位沟通想让他们帮忙转档案，可单位就是不同意。我担心档案一直放在单位会影响我后续找工作、缴纳社保等。我想知道具体有哪些合法有效的途径能让单位给我转档案。

我从原单位离职后，单位一直不给我开离职证明，导致我新找的工作入职流程受阻。我想知道这种情况下单位不开离职证明到底合不合法，以及我有没有什么办法可以解决这个问题。

我离职后才发现自己的劳动合同找不到了，心里挺担心的。不知道这会不会对我之后找工作、证明劳动关系等方面有不利影响，想具体了解下劳动合同丢失后可能产生的影响以及有没有什么补救措施。