工资被介绍人代领了却不给怎么办?
我找工作是通过一个介绍人,当时公司把我的工资给介绍人代领了,结果介绍人拿了工资后却不给我。我多次找他要,他都找各种理由推脱。我想知道从法律角度,我该怎么要回我的工资呢?
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当工资被介绍人代领后却拒绝归还,这在法律上属于不当得利行为。不当得利就是指没有合法依据,取得不当利益,造成他人损失的情形。在这种情况下,你作为受损方,有权要求介绍人返还工资。 从法律依据来看,《中华人民共和国民法典》第九百八十五条规定:“得利人没有法律根据取得不当利益的,受损失的人可以请求得利人返还取得的利益”。所以,你完全有权利依据此条法律要求介绍人归还代领的工资。 首先,你要收集相关证据。证据包括能够证明你与用人单位存在劳动关系的材料,比如劳动合同、工作证、考勤记录等;还有工资被介绍人代领的证据,像用人单位发放工资的记录、介绍人代领工资的签字等。这些证据是你维护自身权益的关键。 如果介绍人仍然拒绝归还工资,你可以先尝试与用人单位沟通,要求其协助解决。因为用人单位有义务确保工资发放到劳动者本人手中。若用人单位存在过错,比如未严格审核代领手续就将工资交给介绍人,你也可以要求用人单位承担相应责任。 若与介绍人和用人单位沟通都无法解决问题,你可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会根据你提供的证据和情况进行调查处理。此外,你还可以选择通过劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼的方式来解决。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序,你需要向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。若对仲裁结果不满意,还可以在规定时间内向人民法院提起诉讼,通过法律途径维护自己的合法权益。

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