京东离职后工资什么时候发放？

在探讨京东离职后工资发放时间这个问题前，我们需要先了解一下“工资支付”这个法律概念。工资支付就是用人单位按照法律法规和劳动合同的约定，向劳动者支付劳动报酬的行为。它关乎劳动者的切身利益，是劳动关系中的重要环节。

根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这意味着，从法律规定角度，当你从京东正式离职时，公司就应该一次性把工资结算清楚支付给你。

不过在实际操作中，不同公司会有不同的工资发放制度。京东可能有自己既定的工资发放时间安排。比如有的公司会按照正常的工资发放周期来支付离职员工的工资，即便员工离职了，也会等到下一个统一的发薪日再发放工资。这种做法虽然和上述法律规定的“即时结清”不太一样，但如果在劳动合同或者公司规章制度里有明确说明，并且提前告知了劳动者，在司法实践中通常也是被认可的。

所以，如果你从京东离职后，公司没有马上支付工资，你可以先查看一下自己的劳动合同，看其中对于工资支付时间是如何约定的；也可以了解一下公司的规章制度，看是否有相关规定。如果既没有合同约定，也没有制度说明，而公司又没有及时支付工资，你可以与公司进行沟通协商，要求其按照法律规定及时支付。若沟通后仍无法解决问题，你可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。