工伤工资不按原工资发放该找哪个部门？

我前段时间在工作中受伤了，现在处于工伤治疗阶段。公司目前只给我发基本工资，我不太清楚这样做是否合理。我想了解一下工伤期间工资的具体发放标准，以及如果公司做法不合理，我该怎么维护自己的权益。

我在工作时受了工伤，现在还在治疗恢复阶段。最近发工资却感觉少了些，想问下单位在我工伤期间能减少我的工资吗？我想了解在法律层面，单位这么做是否合法，我的权益该如何保障。

我受了工伤，但是发现公司克扣了我的工资待遇，心里特别不踏实。想知道面对这种情况，我具体该采取什么办法来维护自己的权益，是直接找公司理论，还是有其他更有效的途径，希望能得到详细解答。

我受工伤后在停工留薪期，发现单位给的工资不太对，和我理解的不一样。想知道遇到这种情况，我具体该通过什么办法来解决，怎样才能维护自己应得的权益，希望能有详细的应对方法和流程解答。

我在工作时受伤了，现在还在养伤阶段，没办法去上班。我就想知道这工伤期间的工资到底该怎么发呀？是按原来的工资全额发吗，还是有别的标准？想了解一下具体的发放规定和方式。

我在工作时受了工伤，现在还在养伤阶段。可公司只给我发最低工资，感觉这对我很不公平。我想知道这种情况我该怎么办，怎样才能让公司按照正常标准给我发工资，保障自己的合法权益 。

我之前工作时受了工伤，一直在治疗。可公司发工资时没有按照正常标准给我发，和受伤前不一样。我不太清楚这是不是合法的，也不知道该怎么解决。想了解遇到这种工伤期间工资没按规定发的情况，具体该采取什么办法维护自己权益 。

我在工作时受了工伤，现在在养伤，可单位只给我发基本工资。我想知道这样做对不对，我应得的工资待遇到底是怎样的，单位这种做法合不合法，想了解下相关法律规定。

我之前工作时受了工伤，现在还在工伤期间，可发现工资没有按照原来的工资发放。心里特别不踏实，想知道遇到这种情况到底该怎么处理，怎样才能让工资按原标准发下来，想了解具体的解决办法和途径。

我在工作时受了工伤，现在还在治疗和恢复阶段。我想知道这期间工资该怎么发呀？是按原来的全额发，还是有别的标准呢？我担心公司发的工资不对，所以想了解一下具体规定。

我受了工伤，单位却停发了我的工资。我不清楚在这种情况下，按照法律规定应该获得怎样的赔偿，也不知道该通过什么途径去争取赔偿，想了解具体的赔偿方式和相关法律依据。

我在工作时受了工伤，现在正在停工养伤。但是公司给我发的工资和我受伤前差距很大，我不太清楚工伤期间工资到底该怎么算。想了解下工伤工资发放是按照什么标准来的，我该拿到多少工资才合理呢？

我在工作时受了工伤，现在正在休养。但是我不知道工伤期间工资该怎么发，是按原来的工资标准发吗？还是有其他的计算方式？我很担心工资发放会出问题，影响我的生活，所以想了解一下相关的法律规定。

我在工作中受了工伤，现在正在养伤，但是对于工伤期间工资该怎么算不太清楚。我想知道计算的标准是什么，是按照我正常工作时的工资来算，还是有其他的算法呢？希望了解相关法律规定来维护自己的权益。

我在工作时受了工伤，现在在家养伤。但是不太清楚工伤期间工资该怎么发，是按原来的工资标准发吗，还是有别的算法？想了解一下具体的发放方式和相关规定。

我在工作中受了伤，现在处于工伤休假阶段。我不太清楚这段时间工资该怎么发，是按原来的工资全额发，还是有其他的标准呢？我担心公司给我少发工资，想了解一下具体的法律规定。

我受了工伤，现在停工在养伤。但是我不太清楚工伤期间工资奖金该怎么算，单位给我发的工资感觉比之前少了很多。我想知道法律上对于工伤后工资奖金的发放标准是怎么规定的，我该拿到多少才合理呢？

我在工作时受了工伤，现在在家养伤，但是不太清楚工伤期间工资该怎么发。公司发的和我正常上班时差距很大，我想知道法律上对于工伤工资发放是怎么规定的，我该拿到多少工资才合理呢？

我在工作中受了工伤，现在在家养伤，但是公司给我发的工资和我受伤前差距很大。我想了解下，按照法律规定，工伤期间工资发放标准到底是怎样的，我该拿到多少工资才合理呢？

我在工作时受了工伤，现在正在养伤。但是我不知道工伤期间工资该怎么发，是按原来的工资发，还是有别的标准？我很担心工资发放有问题，影响我的生活，所以想了解下相关规定。