实际工时应该由谁提供？

我最近和单位产生了劳动纠纷，现在准备申请劳动仲裁。我知道打卡记录对仲裁结果可能很重要，但不太清楚单位提供打卡记录这件事合不合法，会不会存在单位伪造或者篡改记录的情况？我想了解单位提供打卡记录的合法性以及相关规定。

我在工作过程中，时常担心自己的权益得不到保障。万一之后和单位发生劳动争议，我怕因为没有证据而吃亏。所以特别想知道，具体在日常工作里，我得着重保留好哪些方面的证据，这样以后就算遇到问题，我也能更好地维护自己的权益。

我在一家公司上班，最近几个月工资一直没按时发，感觉可能被拖欠工资了。我不太清楚要收集哪些证据来维护自己权益，想了解一下，在这种情况下，具体有哪些证据可以用来证明公司拖欠我工资呢？

我在一家公司上班，最近公司业务忙，经常安排加班。我对加班工资的计算不太清楚，想知道到底该怎么算，是按什么标准来计算的，不同时间加班计算方式一样吗？希望能得到准确的解答。

我最近在公司经常加班，但是公司好像不太认可我的加班时长，我担心以后涉及到加班费等问题会有麻烦。所以想了解下具体有哪些有效的方法能证明我是在公司加班的。

我最近和公司产生了一些矛盾，涉及到工资支付、工作时间等方面的问题，想通过合法途径解决，但不太清楚需要准备哪些证据来支撑自己的诉求。希望能了解一下各类具体的、有效的劳资纠纷证据，以便更好地维护自身权益。

我在公司加班了，但公司却不给我加班工资。我不清楚该通过哪些正规途径去要回属于自己的加班工资，也不知道具体要准备些什么材料，更担心会不会很麻烦。希望能了解到详细且有效的解决办法。

我在公司工作，可公司最近总是拖欠工资，我想维护自己的权益，但不清楚该准备哪些证据来证明公司拖欠工资这一事实，希望能了解具体的举证方法和相关注意事项。

我在一家公司工作一段时间了，没签劳动合同。最近和公司有了纠纷，涉及劳动关系认定。我不太清楚在这种情况下，到底该由谁来负责提供证据，是我自己还是公司呢？很想了解一下这方面规定，好维护自己的权益。

我在一家公司上班，工资是计时的。最近经常加班，我就想搞清楚这计时工资的加班费到底该怎么算。是按平时工资的一定比例吗？不同时间段加班算法一样吗？想了解一下具体的计算标准，好心里有个底。

我和单位有点劳动方面的纠纷，打算去申请劳动仲裁。我就想知道，在这个过程里，单位有没有义务提供证据啊？我不太清楚具体规定，想了解下单位要提供哪些证据，要是不提供又会怎样，希望能给我详细说说。

我在公司经常加班，可公司却不承认。我想知道有哪些办法能证明我加班了，是需要我自己去收集证据吗？希望能了解具体的证明途径和方法，好维护自己的权益。

我和公司在工资方面有纠纷，打算申请劳动仲裁。但我不知道该怎么去证明我的工资标准，担心因为证据不足影响自己权益。想了解在劳动仲裁里，有哪些可靠的办法能证明我主张的工资标准是合理合法的。

在工作中经常加班，但是公司没有给相应的加班费，打算通过仲裁来维护自己权益，想知道在仲裁过程中具体该怎么提供加班证明材料，需要准备哪些东西才能有力地证明自己确实加过班 。

我在公司经常加班，但是公司一直没给加班费。我想通过法律途径维权，可不清楚该由谁来承担加班的举证责任。是我自己得拿出加班的证据，还是公司有责任证明他们没让我加班呢？想了解在这种情况下，法律上对举证责任是怎么规定的。

我在一家公司工作了一段时间，但是当时没签劳动合同。现在因为一些权益问题和公司有了纠纷，我想知道通过什么办法能证明我和公司存在事实劳动关系，具体需要准备哪些东西来证实呢？

我在一家公司上班，经常需要加班，但公司计算加班工资时，不是按照我的实际工资为基数，而是按一个较低的标准来算。我想知道公司这么做是不是违法了，我该怎么维护自己的权益。

我和公司发生劳动纠纷，打算申请劳动仲裁。考勤情况对我的诉求很关键，可我不知道在仲裁时考勤证明该由我提供，还是由公司提供。我不清楚法律在这方面是怎么规定的，希望了解到底哪方有提供考勤证明的责任。

我在公司上班，因为一些劳动纠纷的事情，我想找公司要我的打卡记录来证明我的工作时间，但又不确定我有没有这个权利。要是公司不愿意给我打卡记录，我该怎么处理呢？希望了解相关的法律规定。

我在工作中受了工伤，涉及到赔偿问题，赔偿和工资标准挂钩。但公司和我对工资标准说法不一，我不清楚在这种工伤案件里，关于工资标准的举证责任到底该由谁来承担，希望了解相关法律规定。