工作日加班工资不低于多少倍?
我在公司上班,经常需要加班,但是不太清楚加班工资的具体标准。我想知道工作日加班工资具体应该按照多少倍来计算,还有这个计算的依据是什么,能不能详细给我讲讲。
展开


工作日加班工资不低于1.5倍。以下为你详细解释: 首先,法律概念方面,加班工资是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的额外劳动报酬。 其次,法律依据方面,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资。例如,若你的小时工资是20元,工作日加班1小时,那么加班工资应为20×1.5 = 30元。 再者,计算加班工资的基数应根据劳动合同约定的工资标准确定。如果劳动合同没有约定,按照集体合同约定的加班工资基数以及当地规定的最低工资标准确定。同时,用人单位应当依法保存加班记录,以备查验。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




