全日制临时工是否受劳动法保护？

公司最近招了一些临时工，负责一些临时性的工作。但不清楚在法律上对于临时工签订劳动合同这方面是怎么规定的，是不是和正式员工一样都得签？具体的法律要求有哪些？

我在找临时工的工作，有些单位说临时工不用签合同，可我心里不踏实。我想知道打临时工到底要不要签合同，是签什么样的合同，不签的话对我有啥影响。

公司最近招了一些临时工，负责一些短期的项目工作。但在是否要和他们签订劳动合同这件事上，大家意见不一。想了解下按照劳动法规定，临时工到底要不要签劳动合同，具体该怎么操作。

我在做临时工，现在遇到了劳务方拖欠工资的情况，心里特别着急。不知道这种情况下，劳动法能不能保障我的权益，具体有哪些相关规定和解决办法呢？

我在一家单位做临时工作，签了临时性用工协议。现在我想知道这份协议能不能起到合同的作用，会不会保障我的权益，比如工资待遇、工作时长这些方面，希望能得到专业的解答。

我在一家公司做临时性的工作，工作时间不固定，做一些零散的活儿。我不太清楚自己和公司之间到底算什么关系，想知道像我这种临时性用工是不是就属于劳务关系呀？主要想弄明白自己到底受哪些法律保护。

我在一家公司做临时工，最近公司说要辞退我。我不太清楚自己这种情况公司应不应该给赔偿。想了解一下在法律层面，公司辞退临时工到底有没有赔偿，要是有赔偿的话，标准又是什么样的呢？

我想了解一下关于代理制员工的权益问题。我自己是一名代理制员工，在工作中感觉和正式员工有些不同。想知道在法律层面，我们代理制员工能不能受到劳动法的保护呢？主要就是想弄清楚这方面的规定，心里有个底。

我是一名临时工，在工作的时候受了伤。老板说我是临时工，不能算工伤，不给我相应的赔偿。我想知道临时工到底能不能算工伤啊？要是能算的话，依据是什么呢？

我是一名临时工，工作好几个月了，单位一直没和我签劳动合同。我想知道这种情况下，我能不能申请劳动仲裁来维护自己权益呢？不知道法律上是怎么规定的。

我是个临时工，在工作的时候受了伤。现在老板不想负责，说我是临时工没有保障。我想知道临时工工伤到底受不受法律保护啊，我该怎么维护自己的权益呢？

我是个临时工，和企业没签合同那种。现在企业突然说要辞退我，也没给个正当理由。我想知道，像我这种临时工，企业非法把我辞退了，是不是也得给我补偿金啊？我不太懂法律，就怕自己权益受损。

我是个临时工，在工作的时候受了伤，老板说我是临时工没有赔偿。我想知道从法律上来说，临时工出工伤到底有没有赔偿啊？我这种情况该怎么办呢？

我是一名临时工，在工作的时候受了伤，老板说我是临时工，没有工伤赔偿。我不太懂这个，想问问从法律上来说，临时工到底有没有工伤赔偿呢？我这种情况该怎么办？

我在一家单位工作，签的是劳务派遣合同。我感觉自己和临时工没区别，干着差不多的活，待遇也不高。我想知道从法律上来说，劳务派遣到底算不算临时工啊？想弄清楚自己的权益。

我在一家工厂做临时工，每天工作时间不固定。我担心工作中会发生意外，但不知道工厂有没有义务给我买工伤险。我想了解一下，从法律角度来说，工厂需不需要为我们临时工购买工伤险呢？

我在一家公司做短期工作，公司说我是临时工，但我不太清楚临时工具体是怎么认定的。我每天工作时间和正式员工差不多，也有固定的工作内容。我想知道在法律上，临时工的认定标准到底是怎样的，我这种情况算不算临时工呢？

我是一名劳务派遣工，在公司工作了一段时间，发现自己和正式工做着差不多的工作，但感觉福利待遇好像不太一样。我想知道从法律角度来说，劳务派遣工和正式工的福利待遇是不是应该一样呢？有没有相关的法律规定来保障我们的权益？

我在一家公司做临时工，工作了一段时间，但是公司对我们临时工和正式工区别对待，我不太清楚自己有哪些权益。想知道《中华人民共和国劳动法》里是怎么规定临时工相关事宜的，比如工资待遇、工作时间这些方面。

我在工厂做小时工，工作很辛苦，还经常加班，但感觉工资和待遇都不太合理。我想知道我们工厂小时工到底受不受劳动法保护啊？要是受保护的话，能享受到哪些权益呢？