劳动仲裁时能否新增针对公司的诉求？

我申请劳动仲裁的时候，有一些诉求当时疏忽没写上去。现在很担心这些遗漏的事情没办法得到解决，不知道这种情况下能不能再次提起仲裁申请呢？想了解具体的相关规定和操作方法。

我参与了一个仲裁案件，现在准备起诉，但又有了一些新的诉求。不知道在这种情况下能不能增加诉求，要是能增加的话，具体要满足什么条件，操作流程又是怎样的呢？

我在申请劳动仲裁时，遇到了一些困惑。我和现在的公司存在劳动纠纷，想知道能不能把法人名下的其他公司也添加到仲裁里。主要是担心只仲裁当前公司可能没办法完全保障我的权益，想了解具体在什么情况下可以添加，什么情况下不可以添加。

我申请了劳动仲裁，现在想变更其中一项仲裁请求，不太清楚能不能变更。想知道具体在什么情况下可以变更，变更需要遵循哪些程序，会不会对仲裁结果产生影响等。

我申请了劳动仲裁，但对仲裁结果不太满意，打算上诉到法院。现在我有一些新的诉求想在上诉时一并提出，不知道法律上允不允许这样做。我想了解具体在什么情况下能新增诉求，什么情况下不能。

我申请了劳动仲裁，现在还没出判决结果，但我突然想到有些补偿项目之前没申请，想追加进去，又担心不能操作。我想了解下具体在没判决前能不能变更申请追加补偿项目，以及需要满足什么条件、按什么流程来操作。

我申请了劳动仲裁，但后来发现有些诉求当时没考虑到，比如还有一些未结算的加班费用没主张。现在我想添加这些诉求，不知道可不可以，具体要怎么操作，有哪些要注意的地方呢？

我申请了劳动仲裁，现在临近开庭突然想到还有一些诉求没提。我担心错过增加请求的时机，想知道具体的操作流程和相关要求，比如需不需要提交什么材料，有没有时间限制等。

我申请了劳动仲裁，现在案子到了起诉阶段，但我突然想到还有一些诉求之前没提。我担心现在增加请求不被允许，所以想了解下在劳动仲裁起诉时究竟能不能增加请求，以及如果可以，有哪些条件和要求。

我申请了劳动仲裁且已经立案了，但是现在发现有些主张不太合适，想变更一下。我不太清楚这种情况能不能变更，要是能变更的话，具体有哪些要求和条件呢？希望能得到专业的解答。

我最近遇到了劳动仲裁相关的事儿。本来已经确定了仲裁的双方，但现在发现可能还有其他人跟这个争议结果有关系。我就想知道具体在劳动仲裁过程中，能不能追加相关人员呢？另外，如果可以追加，具体的流程和要求又是怎样的呢？

我和原公司有劳动纠纷，已经经过仲裁了。现在发现关联公司可能也存在相关责任，想知道这种情况下能否就同一事由向关联公司再申请仲裁，具体要满足哪些条件，相关法律是怎么规定的。

我在劳动仲裁后对结果不满意准备起诉，但有些诉求想在起诉时进行变更，不清楚法律上是否允许这样做。具体想知道在哪些情况下可以变更，哪些不行，还想了解下变更的相关程序。

我在劳动仲裁后对结果不满意，想通过起诉来维护权益，但又有一些新的诉求想一并解决。不知道这种情况下能不能增加诉求，具体要满足什么条件才可以增加，希望能得到专业的解答。

我在一家公司上班，和公司有些纠纷，听说可以申请劳动仲裁。但这家公司股东在公司管理中也有很多决策，影响到我的权益。我就想问问，劳动仲裁的时候，能把股东和公司一起作为对象来仲裁吗？

我正在进行仲裁，在过程中发现有些相关的权益之前没考虑到，想增加仲裁请求。但我不知道仲裁程序里允不允许这么做，也不清楚有啥条件和限制。所以想问问，仲裁中可以增加仲裁请求吗？

我申请了仲裁，现在觉得之前提出的诉求不太合理，想做一些更改。但不知道在仲裁过程中能不能改诉求，也不清楚更改诉求有没有什么条件和限制，希望了解一下相关的法律规定。

我申请了劳动仲裁，开庭时才发现有些证据没提交，不知道在劳动仲裁过程中能不能补充证据。要是能补充的话，有什么时间限制和要求吗？我特别担心因为证据不全影响仲裁结果，所以想了解清楚这方面的情况。

我和几个同事在同一家公司上班，公司最近拖欠我们工资，我们想通过劳动仲裁来维权。想问下，我们能一起申请劳动仲裁吗？这样会不会比我们单独申请更方便有效些？

我之前申请了劳动仲裁，当时因为疏忽，有些诉求没提。现在仲裁结果不太满意，准备去法院起诉。想知道在劳动仲裁阶段没主张的诉求，到了诉讼阶段能不能作为新的诉求提出来呢？