在协商一致的情况下是否可以从工资里扣备用金？

公司里有员工向公司借了钱，现在发工资的时候，公司想直接从工资里扣除借款部分。员工不太清楚这样做是否合法，担心自己的权益受损，想知道从法律角度看，这种用工资抵销借款的协议到底合不合理。

公司安排了备用金给员工用于应急事务，但有些员工用完后就不打算归还这笔备用金了。这种情况让公司很头疼，想知道这种行为是否属于违法，具体会涉及到哪些法律责任。

我之前预支了一部分工资，现在已经离职了，但公司好像没扣这笔钱。我有点担心，不知道这会不会有什么问题，也不清楚公司后续会不会找我要这笔钱。我想了解一下在这种情况下，从法律层面来说，我和公司分别有什么权利和义务？该怎么处理？

我在一家公司上班，最近手头有点紧，想让公司先预支一部分工资应急。但我担心这会影响之后正常发工资，也不知道公司这么操作合不合法。所以想问问，公司是不是可以先预支工资给员工，之后再正常发工资呢？

我之前为公司垫付了员工工资，现在公司一直拖着不给我钱。我想知道从法律角度，我垫付的这笔员工工资还能不能要回来，该通过什么方式去要呢？

我是公司财务，有员工向公司借了钱，现在到了还款时间，我想从他工资里扣除借款。但又不确定这样做合不合法，不知道法律上对于这种情况是怎么规定的，所以想咨询下员工借款能不能直接从工资里扣除。

我想跟公司预支工资应急，但不太清楚这算不算是跟公司借钱。如果算借钱，后续会不会有什么麻烦？比如还款方式、利息之类的。我就想了解下预支工资和借钱在法律上到底是不是一回事。

我公司最近有计提备用金的情况，不清楚在进行税务处理时，这部分计提的备用金能不能在税前扣除呢？不太了解相关的税务规定，想知道具体的情况。

我在公司预支了备用金用于日常开销，现在不知道这笔备用金需不需要归还。我不清楚备用金的使用规则和归还要求，担心不归还会违反公司规定或者法律。想了解一下，从法律角度来看，公司备用金到底需不需要归还呢？

我之前向公司借了一笔钱，现在公司说要从我的工资里扣钱来还借款。我想知道公司扣工资来归还借款，这个扣除的比例是多少才合法呢？我担心公司扣太多，影响我的正常生活。

我之前找同事借了一笔钱，当时没说还款方式。现在同事说要从我的工资里扣除借款金额。我有点担心这样是否合法，想了解在法律上，个人借款能不能直接从工资里扣除呢？

我在一家公司上班，最近家里突然有急事需要用钱，想让公司预支工资救急。但不知道公司有没有权力这么做，所以想问问从法律角度看，公司可以预支工资给员工吗？

我之前向公司借了一笔钱，目前暂时没办法归还。结果发工资的时候，公司直接把我工资扣了。我想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家公司工作，因为业务需要想提取公司备用金来应急。但又担心这样做会不会违法，不知道提取公司备用金在法律上是如何规定的，什么样的提取行为算合法，什么样算违法，希望了解一下。

我是公司老板，有个员工找我借了钱，现在他主动提出用工资来抵扣借款。我不太确定这种做法在法律上是否被允许，会不会有什么风险。我想了解一下，员工同意工资抵扣个人借款到底合不合法，有哪些需要注意的地方呢？

我之前向公司借支了一笔钱，现在到发工资的时候了，想知道公司是不是会直接从我的工资里把借支的钱扣掉，不知道法律上对于这种情况是怎么规定的，所以来问问。

我公司最近资金周转有点紧张，账上备用金还有不少，我想了解下能不能用备用金给员工开工资，不知道这样做在法律上合不合法，会有什么影响，所以来问问。

我之前因为一些原因向公司借了一笔钱，现在到还款时间了我还没还上。公司说要直接从我的工资里扣钱，我不太清楚公司这么做合不合法，想问问在法律上，员工欠公司钱的情况下，公司是不是有权利直接扣工资呢？

我之前预支了一笔个人备用金，现在到发工资的时候了，我手头有点紧，不想另外拿出钱还备用金，所以想问问能不能申请用工资来抵个人备用金，不知道在法律上是否允许，有什么规定和流程吗？

我因为家里突然有急事，需要一笔钱应急，就跟公司申请预支下个月的工资，结果公司拒绝了。我想知道公司这种不给预支工资的行为在法律上合不合法呢？