入职酒店能查到社保缴纳金额吗？

从法律层面来看，一般情况下，入职酒店是不能随意查到员工社保缴纳金额的。

首先，我们来了解一下社保缴纳金额的性质。社保缴纳金额属于个人隐私信息，它反映了个人的工作经历、收入水平等多方面情况，受到法律的保护。每个人的社保信息都是相对独立且私密的，他人不能随意获取。

依据《中华人民共和国社会保险法》规定，社会保险经办机构及其工作人员对用人单位和个人的信息负有保密义务。这就意味着，社保经办机构不会随意向第三方透露个人的社保缴纳金额等信息。酒店如果想要获取员工的社保缴纳金额，必须经过员工本人的同意。

从操作层面来讲，酒店没有直接查询员工社保缴纳金额的权限。通常，只有员工本人可以通过线上渠道，如当地社保部门的官方网站、手机APP，或者线下到社保经办机构的服务窗口，凭借有效的身份证件和密码等进行查询。如果酒店确实因工作需要，比如为员工办理社保接续等事宜，需要了解员工的社保缴纳情况，也应当先征得员工的书面同意，然后由员工提供相关的社保缴纳证明材料，而不是由酒店自行去查询。

所以，正常情况下，入职酒店是不能查到员工社保缴纳金额的，除非员工自愿提供相关信息。