不认定劳动关系，能否判支付劳务报酬？

我在一家公司干活，和公司属于劳务关系，但是公司一直没和我签劳务合同。我心里没底，不知道这种情况合不合法。我就想了解下，从法律角度讲，劳务关系到底可不可以不签劳务合同呢？

我在给一家单位干活，但是一直没签劳务合同，现在出现了劳务纠纷，我不太清楚这种情况下能不能要求赔偿，要是能赔偿的话，具体能赔多少，通过什么方式去争取赔偿呢？

我在一家公司干活，属于劳务关系，但一直没签合同。现在我想知道这种情况下，公司是不是得给我付双倍工资呀？具体的法律规定是怎么样的呢？

我在一家公司上班，但公司一直没和我签劳动合同。现在我遇到了一些劳动纠纷，比如工资待遇、加班补偿等问题，我担心因为没有劳动合同，就无法确定劳动关系，进而影响我维护自己的权益。我想知道具体在什么情况下，即便没有劳动合同也能确定劳动关系。

我给人干活，但是当时没签合同啥的，现在和对方在报酬上有纠纷，想通过起诉解决，可又没有能直接证明雇佣关系的证据。就想问问这种情况下，还能不能向法院起诉来维护自己权益啊？

我给一家劳务公司干活，活都干完一段时间了，可劳务公司一直拖着不给钱。我找他们要过几次，他们总是找各种理由推脱。我现在不知道该怎么办了，是直接去法院起诉，还是有其他办法能让他们把钱给我呢？

我在一家小公司干活，老板每个月给我发工资，但没签劳动合同。我不太清楚，光凭发工资这一点，能不能说明我和公司存在劳动关系呢？我想了解下法律上对于这种情况是怎么认定的。

我给别人干了活，对方没给我报酬。我想知道，就算没有报酬，我和对方之间算不算产生了劳务关系呢？我不太懂法律，就怕最后对方耍赖皮不认账，所以想弄清楚这个情况。

我给一家公司干活，付出了劳动，但公司没和我签劳动合同。我不太确定这种情况下，我和公司是不是就一定构成劳动关系呢？我想了解一下认定劳动关系有啥标准，单纯提供劳动够不够。

我给一家小公司干活，老板一直拖欠工资，现在还不承认我和公司有劳动关系。我有工作时的一些聊天记录和打卡截图，也有一起工作的同事能给我作证，但老板就是耍赖。我想知道在这种情况下，我该怎么维护自己的权益，证明劳动关系并要回工资呢？

我给一家公司干活，公司说和我是劳务关系，但我觉得像劳动关系。我不太清楚两者区别，也不知道该怎么证明是劳务关系。现在我想弄明白，有哪些方法和依据能证明是劳务关系而不是劳动关系呢？

我在给一家公司干活时受了伤，我和这家公司没有签劳动合同，就是临时提供劳务那种。现在公司不想担责，说我自己也有过错。我想知道在这种劳动关系里，像我这样提供劳务者受害了，责任到底该怎么划分，我能得到赔偿吗？

我给一个老板干活，属于雇佣关系，现在活干完了老板却不给钱。我很着急，不知道这种情况该怎么处理，是直接去法院起诉，还是有其他更合适的办法呢？想了解下具体该怎么做来维护自己的权益。

我给一个人干活，对方承诺给报酬，但活干完了却以各种理由不给钱，感觉是故意骗我干活。我想知道这种骗取劳务的行为在法律上属不属于诈骗呢？

我公司有个合作人员，我们只是给他发放报酬，没有签劳动合同，也没有其他劳动关系的相关约定。最近有人说光发工资就算建立劳动关系了，我有点担心。我就想知道，单纯发工资，就能认定我们和他存在劳动关系吗？

我给一个老板干活，没有签合同，就是口头说的工作内容和报酬。现在出了点纠纷，对方不承认我们是雇佣关系。我想知道在法律上，到底怎么认定雇佣关系啊，需要看哪些方面呢？

我给一家公司干活，对方支付了我劳动报酬，但没签劳动合同。我不太确定自己和这家公司是不是劳动关系，担心之后权益没法保障。所以想问问，有劳动报酬就一定能说明存在劳动关系吗？

我在一家公司工作，公司会定期给我发工资。但我不确定这能不能算我和公司有劳动关系，我也没签合同。我想知道，仅仅凭借工资所得，能不能认定我和公司存在劳动关系呢？

我和公司之间有劳务往来，但没签合同。我收集了一些证据能证明我们存在劳务关系，打算去申请仲裁维权。可有人说就算证明了劳务关系，仲裁也判不了。我不太懂，想问问是这样吗？我这种情况仲裁到底能不能处理呢？

我给一个老板干活，没有签订劳动合同，也没形成劳动关系，但老板拖欠我工资不给。我想知道在这种没有劳动关系的情况下，我该用什么办法把工资要回来呢？有没有什么法律途径可以走？