没收入没个税的员工能否转报销款？

我在一家公司上班，这个月公司资金周转困难，工资没发，但财务说要给我们报个税。我不太明白，没实际发到手里的工资也能报个税吗？这样做合不合法呢？我想了解一下相关的法律规定。

我所在的公司一直把工资以报销的形式发放给我，我不太清楚这样做合不合法。我担心这种发放方式会不会影响我的权益，比如社保缴纳、个税申报等。我想了解下，从法律角度来看，工资以报销形式发放到底是不是违法的呢？

我在一家公司上班，最近有一些费用需要报销，公司财务说要从公账直接转给我。我有点担心这样做合不合法，会不会有什么风险。我想了解下，在法律层面，报销费用到底可不可以直接从公账转给个人呢？

我在公司工作，每月会有一些费用需要报销，比如差旅费、办公用品费等。我不太清楚这些报销费用会不会算在工资里面。因为这涉及到我的实际收入和纳税情况，所以想问问从法律角度来看，报销费用到底算不算在工资里呢？

我公司有部分员工工资没申报个税，现在涉及企业所得税税前扣除问题，不清楚这部分没申报个税的工资能不能进行税前扣除，想了解一下具体的法律规定和操作要求。

我是一名公司员工，平时工作中有很多费用需要自己先垫付然后找公司报销，比如差旅费、办公用品费等。我不太清楚这些报销的费用需不需要交税，会不会算到我的收入里然后扣税呢？想了解下这方面的法律规定。

我所在的公司租了个人的房子，在处理租赁事宜时涉及到个税。我不太清楚这部分个税能不能由公司报销，担心处理不好会有税务风险，想了解在法律层面上公司有没有报销这部分个税的规定。

我在一家公司工作，公司平时会有各种费用报销。我想了解下，这些报销的费用在公司财务处理上能不能用来抵税呢？比如差旅费、办公用品费之类的，不太清楚具体的规定，希望能得到专业解答。

我在公司工作，平时有些费用会找公司报销。但我不太清楚这些报销的费用需不需要交税。比如说差旅费、办公用品费之类的。要是要交税的话，那具体怎么交，交多少呢？我想弄明白这方面的情况。

我公司承担了员工的个税，我想了解一下，从法律角度来看，这部分由公司承担的员工个税能不能算作是员工福利呢？我不太清楚相关法律规定，想弄明白这样的操作在法律上是如何认定的。

我在一家公司上班，有些因公产生的费用需要报销。公司财务说要公对私转账给我报销费用，我有点担心这样操作合不合法，会不会有什么风险。想了解下在法律层面，公司报销采用公对私这种方式到底可不可以呢？

我有一些费用想让某公司报销，但我不是该公司员工。不知道从法律和公司规定角度，我这种情况能不能报销呢？想了解下相关的法律规定和依据。

我公司日常运营中有很多费用需要报销，比如员工差旅费、办公用品采购费等。之前都是员工先垫付，然后提交发票等凭证走报销流程，公司再把钱打到员工个人账户。我就想问问，这种从公司账户转钱到个人账户进行报销的操作，在法律上是允许的吗？会不会有什么风险？

我在公司负责财务这一块，对于员工报销和借支这部分款项，不太确定能不能直接转到员工个人卡上。担心转了之后不符合规定，又怕不转耽误员工的事。所以想了解下从法律层面来讲，这样操作是否可行？

公司平时报销费用时，都是先把报销款打到法人账户，然后法人再转给我们员工。我有点担心这样操作是否合规合法，会不会存在什么风险，想了解下这种做法在法律上是怎么规定的。

我开了个小公司，最近几个月业务不好，没有收入，但员工工资还是正常发了。我就想知道这种没有收入却发了工资的情况，在税务方面要怎么处理，会不会有啥风险，该走哪些流程呢？

我是公司的财务人员，在处理员工报销款的时候，不太确定能不能直接从公司公账付款。不知道这样做符不符合法律规定，会不会有什么风险。想了解下相关法律规定，看是否允许这么操作。

我在公司工作，有些费用会找公司报销，比如差旅费、办公用品费这些。我不太清楚这些报销的费用需不需要缴纳个人所得税，想知道从法律规定上来说，个人报销费用到底要不要交个税呢？

我在一家企业工作，平时有些费用需要报销。企业直接通过公户给我个人账户转账来完成报销，我有点担心这种操作合不合法，会不会有什么税务风险或者其他问题。想了解下企业这样为个人用户转账报销，在法律上有没有什么规定和限制。

我在一家公司上班，平时因为工作需要经常开车外出，公司会给我报销燃油费。我不太清楚这部分报销的燃油费在税务方面是怎么规定的，需不需要缴纳个人所得税呢？想了解下相关法律规定。