怀孕了不辞职一直请假是否可以？

我朋友怀孕了，最近因为身体有些不适偶尔请假不上班，她想知道这种情况下公司应不应该给她发工资。另外，对于孕期不上班公司发工资的具体判定标准不太清楚，希望能得到专业的解答。

公司里有位怀孕的员工，最近经常不来上班。公司领导担心她的缺勤会影响工作安排，但又怕辞退她会违反法律规定。想了解在这种情况下，从法律角度看，能不能辞退这位怀孕却不来上班的员工。

我老婆怀孕后身体有些不适，想多请些假在家休息，但又担心公司不批准或者违反相关规定。想了解一下在法律层面上，怀孕了不辞职能否一直请假，具体有哪些相关规定和要求呢？

公司里有位孕妇同事频繁请假，这对工作安排造成了一定影响。但考虑到她的特殊情况，又不确定能否辞退。想了解在法律层面，对于孕妇频繁请假这种情况，公司到底有没有辞退的权利，具体的判断标准是什么。

我现在怀孕了，但是因为身体原因或者家庭等各种因素，想向公司提出辞职。我不太清楚在法律上孕妇有没有辞职的权利，还有辞职流程会不会和普通员工有区别，会不会影响到我后续的一些权益。希望能得到专业的解答。

我是一家公司的负责人，最近有位孕期员工频繁请假，这对工作安排造成了一定影响。我不清楚在法律上对于这种情况该如何处理，既想保障员工权益，又要考虑公司正常运营，想知道具体有哪些合法合理的应对方法。

我怀孕了，最近身体不太好，感觉需要请假保胎休息一阵子，但又担心公司不批准或者会有其他问题。想了解一下从法律角度，我到底能不能请假保胎呀？要是公司不同意该怎么办呢？

我怀孕了，最近因为一些家里的事情需要频繁请事假。我担心公司会因为这个开除我，想知道从法律角度来说，公司在这种情况下有没有权利开除我呢？我就是想弄清楚自己在这种状况下的权益是怎样的 。

我怀孕了，身体有些不适，可能需要请假超过三个月。心里特别担心公司会因此把我开除，想了解一下从法律角度来说，公司有没有权利这么做，在什么情况下公司能开除我，什么情况不能，希望能给详细讲讲。

我怀孕了，身体不太好，打算请长病假。但不知道病假期间工资该怎么算，也不清楚法律上对此有没有相关规定。我很担心自己请病假会影响收入，想了解清楚这方面的情况，心里好有个底。

我刚查出怀孕，还没来得及跟老板说，老板就找我谈话让我离职。我很担心自己的权益得不到保障，想知道老板这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我刚查出怀孕，身体有些不舒服，想向单位请病假调养一下，但又不确定刚怀孕能不能请。想了解下从法律角度，刚怀孕是否具备请病假的条件，需要什么流程或者证明吗？

我公司有个女员工怀孕后就一直休病假，已经很长时间了，这让工作安排变得很困难。我想知道从法律角度来说，公司能怎么处理这种情况呢？需要遵循哪些规定？

我怀孕了，公司却让我停薪留职。我很担心自己的权益受到侵害，也不知道该如何应对这种情况。我想了解在法律上，公司这样做是否合法？我又有哪些权利和办法来维护自己的利益呢？

我现在怀孕了，身体状况不太好，想离职回家养胎。但公司说要按照正常流程，提前一个月申请离职。我实在等不了一个月，想问下法律上我怀孕离职必须得走一个月的离职流程吗？

我怀孕后向公司请假，公司说这段时间不发工资，但是会一直给我交社保到我生完孩子。我不太清楚公司这么做合不合法，我需要维护自己的权益，所以想问问这种情况在法律上是怎么规定的。

我怀孕了，产检次数比较多，每次请假都担心会扣工资。我想知道按照法律规定，产检请假能不能不扣工资啊？这样心里也好有个底。

我怀孕了，不想辞职，打算一直请假到生产。但我担心请假期间社保的缴纳问题，不知道该由谁来交，是自己全部承担，还是单位和我按比例分担？想了解一下具体的规定。

我现在怀孕了，身体状况不太好，工作起来有些吃力，想向公司请无薪假调养身体，但又不确定公司会不会批准，也不知道从法律上来说我有没有这个权利。所以想问问，孕期到底可不可以请无薪假呢？

我怀孕了，身体不太舒服没办法正常上班。我担心不上班公司就不给我发工资了，想问问这种情况下公司到底要不要给我发工资呢？我不太懂这方面的法律规定，希望有人能给我解答一下。