怀孕了不辞职一直请假，社保该怎么交？

我老婆怀孕后身体有些不适，想多请些假在家休息，但又担心公司不批准或者违反相关规定。想了解一下在法律层面上，怀孕了不辞职能否一直请假，具体有哪些相关规定和要求呢？

我怀孕了，身体状况不太好，想向单位申请停薪留职。但我不知道申请之后，单位还会不会继续帮我交社保。我担心停了社保会影响我之后的生育报销和待遇，所以想了解一下这方面的法律规定是怎样的。

我怀孕了，可发现公司一直没给我交社保。我很担心之后产检、生育的费用没法报销，也怕影响产假工资。我想知道这种情况下我该怎么做，怎样维护自己的权益，公司又该承担什么责任呢？

我最近请了一段时间事假，这段时间没工资。我就想知道，在这种请事假没工资的情况下，单位还会给我交生育险吗？还是说我自己要去交？生育险对我来说挺重要的，我怕断缴影响以后报销。

我现在正在休产假，最近收到公司通知，说产假期间社保个人部分要从我工资里扣。我不太理解，产假本来就没多少收入，这社保个人部分难道不该公司承担吗？想了解下法律上对于这部分费用到底是怎么规定的。

我现在怀孕了，因为身体原因需要请病假。但我担心请病假期间公司不给我缴纳社保，这会影响我的权益。我想知道按照法律规定，怀孕期间请病假，公司到底应不应该给我缴纳社保呢？

我现在正在休产假，公司说社保个人部分还是得我自己承担。我有点疑惑，休产假期间我都没上班挣钱，这部分费用到底该我出还是公司出呢？想了解下法律上是怎么规定的。

我现在怀孕了，准备休产假。但我担心休产假期间公司不给我买社保，这会影响我的权益。我想知道按照法律规定，休产假的时候公司是不是还得继续帮我交社保呢？

我现在正在休产假，不太清楚产假期间社保和公积金这块该怎么处理。不知道个人要承担多少，是和正常上班时一样吗？还是有其他的规定？希望了解一下这方面的法律规定。

我怀孕了，身体有点吃不消，不想上班想请事假。但我担心请了事假之后，公司就不给我续交五险一金了。我很看重这份保障，不知道按照法律规定，公司在我请事假期间有没有义务继续为我缴纳五险一金呢？

我现在怀孕了，担心因为孕期情况特殊，影响五险一金的缴纳。特别是个人部分，不知道该怎么处理，是和平时一样缴纳，还是有特殊的规定呢？会不会因为我请假休息就中断缴纳？希望了解一下相关的法律规定。

我是一名孕妇，因为身体原因想自己申请停薪留职。但我担心停薪留职期间社保的缴纳问题，不知道这期间社保费用该由谁来承担，是我自己全部承担，还是公司也有部分责任呢？想了解下相关的法律规定。

我在公司上班，辞职前请了一个月事假。公司说这一个月社保要我自己全交，我觉得不太合理。我想知道按照法律规定，这种情况下社保到底该怎么交，是我自己全交，还是公司和我按正常比例分担呢？

我现在怀孕了，准备休产假。但我担心休产假期间公司不给我交社保，这会影响我的权益。我想知道，按照法律规定，休产假的时候公司到底会不会给我交社保呢？

我怀孕后向公司请假，公司说这段时间不发工资，但是会一直给我交社保到我生完孩子。我不太清楚公司这么做合不合法，我需要维护自己的权益，所以想问问这种情况在法律上是怎么规定的。

我现在正在休产假，不知道产假期间社保该怎么交。是我自己全部承担费用，还是和上班时一样有单位和我按比例分担呢？我不太清楚这方面的规定，怕自己交多了或者交少了，影响社保权益，想了解具体的缴纳方式和规定。

我请了一个月假，公司说这个月社保费用都得我自己承担。我觉得不合理，但又不太清楚法律规定。我想知道从法律角度看，请假一个月社保真的都得我自己掏吗？这方面到底是怎么规定的呢？

我是一名孕妇，打算向公司请半年假。但我担心请假期间公司不给我交社保，影响我的权益。想知道从法律角度来说，孕妇请假半年，公司有没有义务继续为我缴纳社保呢？

我是一名孕妇，因为身体原因需要请长假休息。我担心请假期间单位不给我交社保，想了解下在这种情况下，单位有没有义务继续为我缴纳社保呢？

我怀孕了，需要请假一段时间养胎。但我不知道在请假期间，社保是该公司继续缴纳，还是得我自己来交。我担心自己交的话会有经济压力，也怕断缴影响社保权益，想了解下相关法律规定到底是怎样的。