民办学校离职老师可以拿到假期薪资吗

民办学校离职老师能否拿到假期薪资，需要分情况来看。

首先，教师的寒暑假期属于带薪休假，这在《中华人民共和国教师法》第七条中有明确规定，教师有权按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假 。

然后，看离职时间。如果教师在暑假等假期前，已经办理完离职手续，证明与学校已经解除劳动关系，那么根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系解除以后，学校可以不发放其该假期工资。但如果教师是在假期之后才离职的，学校应当足额发放其工资 。并且，若民办教育机构的教师在暑假等假期期间选择离职，其应得之工资将在劳动合同正式解除之际以一次性方式结算清楚。

要是遇到用人单位存在克扣劳动者工资的行为，劳动者有权采取多种途径来维护自身权益，比如向当地劳动行政管理部门进行投诉或者向劳动争议仲裁委员会提出申诉等。

相关概念：

带薪休假：就是劳动者在休假期间，用人单位依然要按照规定支付工资，保障劳动者在休息的同时也有相应收入。

劳动争议仲裁委员会：是处理劳动争议的专门机构，当劳动者和用人单位在劳动方面出现纠纷，无法协商解决时，可以向其申请仲裁，由仲裁委员会根据法律和事实进行裁决。