同事离职后，能否用他的离职工资还钱？

在同事离职的情况下，一般不能直接用他的离职工资还钱。

从法律角度来讲，工资是劳动者通过劳动所应获得的报酬，用人单位有义务按照规定足额支付给劳动者。如果债权人私自扣取债务人的工资来偿还债务，这种行为是不合法的，可能会侵犯到债务人的合法权益。

不过，若欠款期满后债务人未能履行偿付义务，债权人有权向人民法院提交支付令请求。只要债务人具备相应的收入能力，债权人可向法院申请对其工资进行强制执行，用以清偿债务。但法院在每月执行债务人工资偿还债务时，需先行扣除一定比例的工资，以确保债务人能够维持基本的生活需求，这是基于保障债务人基本生活权利的考虑。相关法律依据是《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十条。

具体来说，当遇到这种情况时，债权人不能擅自做主从债务人的离职工资中扣钱，而是应当通过合法的法律程序，向法院提出申请，由法院按照法定程序来进行处理，这样既能保障债权人的合法权益，也能维护债务人的基本生活和合法权益。