公务员请事假会扣工资吗？
我是一名公务员，因为家里有些特殊情况需要请一段时间的 事假。但我不太清楚在公务员体系里，请假会不会扣工资。如果扣的话，是怎么扣的呢？我很担心请假会对我的收入有较大影响，所以想了解一下这方面的法律规定。
张凯执业律师
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公务员请事假是否扣工资需要分情况来看。
首先，关于公务员的工资管理，主要依据的是《公务员法》和相关的工资福利规定。一般来说，公务员按照国家规定享受休假，这其中就包含了合理的事假。通常，在一定的天数范围内请事假，是不会扣工资的。
具体而言，大部分地方规定，公务员请事假在2天及以内的，工资照发。这是考虑到公务员在工作过程中难免会遇到一些突发的个人事务需要处理，给予一定的灵活度。这就好比我们日常生活中，偶尔有点小状况需要临时处理一下，这是合理且被允许的。
但是，如果事假天数超过一定标准，情况就不同了。当事假累计超过一定天数后，可能会对工资产生影响。例如，有的地方规定，全年累计事假超过20天的，从第21天起，每天按本人日工资的一定比例扣发工资。这里的日工资一般是按照本人的基本工资除以每月的工作日天数来计算。
而且，如果事假时间过长，甚至可能会影响到公务员的年度考核等其他方面。因为公务员的工作有其稳定性和职责要求，如果长期请事假可能会对工作的正常开展造成一定的影响。所以，从整体的管理和规范角度来看，对事假有这样的规定也是合理的。
所以，公务员请事假不一定会扣工资，关键要看事假的天数以及当地具体的规定。在请假之前，最好向所在单位的人事部门详细咨询相关政策，这样就能清楚了解自己的工资情况 了。