在玻璃厂申请离职后，第二天还需要干活吗？

在玻璃厂申请离职后，第二天通常是需要继续干活的。

从法律概念来讲，劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系，这种关系的解除需要遵循一定的法定程序。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

也就是说，一般情况下，如果你是非试用期员工，提交离职申请后，在接下来的一个月内都应当正常出勤工作，因为你与单位的劳动关系在这一个月期满后才正式解除。在这期间，你仍有义务按照单位的正常工作安排履行自己的岗位职责。如果你是试用期员工，也需要在提前通知的三日期间内正常工作。只有等到法定的通知期限届满，你才无需再继续工作，可以正式离职。

总之，在离职申请提交后到法定离职日期生效前，劳动者都应当正常工作，这是法律规定的义务，也是对用人单位和自身工作的负责。