员工主动离职还想讹公司钱该怎么办？

我准备从公司离职，离职申请写的是个人原因，但离职后又觉得自己应该得到一些赔偿。我不太清楚像我这种情况在法律上能不能索要赔偿，具体的法律规定是怎样的，希望能得到专业的解答。

我所在的公司有员工无故离职了，现在涉及到一些劳动纠纷问题，比如工资结算、工作交接等方面的争议。我不太清楚具体该怎么做才能通过劳动仲裁来解决这些问题，希望能了解详细的申请流程和需要准备的材料。

公司最近遇到了员工强制离职的情况，不清楚这种情况该如何妥善处理。想了解具体的应对步骤，以及涉及到的相关法律责任和义务等方面的内容。

我在公司工作，最近公司总是给我穿小鞋，故意刁难我，还各种暗示让我主动离职。我不想就这样不明不白地走，想通过仲裁维护自己权益，但不清楚具体该怎么做，包括要准备哪些材料、走哪些流程等。

我在公司工作了一段时间，最近公司各种刁难，让我实在干不下去，感觉是被迫离职。我想知道具体在法律上，这种情况该怎么要求公司给我赔偿，赔偿的标准和依据又是什么。

我在公司工作一段时间后打算主动离职，但听说有些情况下主动离职是能拿到经济补偿的。我不太清楚具体是哪些情形，想了解下相关规定，这样也能更好地维护自己的权益。

我在公司工作了一段时间后想主动离职，但又听说主动离职可能有补偿金，不太确定具体情况。我想了解主动离职在什么情形下能拿到补偿金，什么情形下拿不到，相关法律是怎么规定的。

公司最近遇到一些员工自动离职的情况，不知道该怎么妥善处理。比如离职手续怎么办理，工资和经济补偿金要不要支付等，想了解一下具体的法律规定和操作流程。

我在公司工作了一段时间，现在打算主动离职，但不太清楚这种情况下能不能拿到补偿。我想了解具体在哪些情形下主动离职有补偿，哪些情形下没有补偿，以及相关的法律规定是怎样的。

我在公司工作挺久了，最近公司开始各种刁难我，想逼我自己离职，还明确说不会给任何赔偿。我很气愤也很无奈，我不想就这么不明不白地走了，想知道面对这种情况，我具体该怎么做才能维护自己应得的权益呢？

我最近打算从公司离职，可公司突然说要我赔偿一笔钱，但又没说清楚原因。我不太懂这方面的法律规定，就想问问公司这样做合法吗？想了解在哪些情况下公司索要赔偿是合理合法的，我该怎么应对 。

我最近在考虑离职，是自己主动想走的，但又听说在某些情况下公司得给补偿金。我不太清楚具体怎么回事，想了解一下要是我自愿离职，公司到底有没有义务给我补偿金，想知道法律上是怎么规定这种情况的。

现在经济形势不好，公司运营压力很大。最近有员工发起仲裁，我感觉他是恶意的，就是想趁机捞一笔。我不太清楚遇到这种情况该怎么应对，也不知道法律上对于这种恶意仲裁是怎么认定和处理的，希望有人能给我支支招。

我是一家小公司老板，公司有个员工工作不认真还经常违反规定，我把他辞退后，他就申请了劳动仲裁，提出各种不合理的赔偿要求。我觉得他就是恶意仲裁，想讹钱。我想知道在法律上遇到这种情况该怎么处理，怎样维护公司的合法权益。

我是一名员工，因为个人职业发展规划想从现在的公司离职。但我不太清楚，像这种我自己主动离职的情况，公司会不会给我相应的补偿呢？想了解一下这方面的法律规定。

我是一家小公司老板，有个员工离职后恶意发起劳动仲裁，想讹一笔钱。我觉得他的诉求毫无道理，但又不清楚该怎么应对。我想知道在法律上，对于这种恶意仲裁的情况有什么处理办法，我该如何维护公司的合法权益？

我在一家企业工作，最近企业提出让我主动离职。我不太清楚这种情况下我有哪些权益，企业这么做合不合法，我该如何应对，需不需要签离职协议，会不会影响后续找工作，希望了解相关的法律规定和处理办法。

我离职后公司不安排接聘相关事宜，导致工作交接和后续手续办理很麻烦。我想知道这种情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己权益，想了解一下法律上对此是怎么规定的。

我之前在一家公司上班，后来主动离职了。离职后才发现公司还欠我一部分工资没发，我现在想以公司欠工资为由要求赔偿金，不知道在法律上这样做合不合理，想了解一下这方面的规定。

我之前在一家公司上班，离职后公司突然说我在职时给公司造成了损失，要我赔偿。我觉得他们是无理取闹，不想赔。现在听说公司要去仲裁我，我想知道公司真的可以仲裁已经离职的员工吗？