工地上一般工伤骨折能赔付多少钱？

工地上一般工伤骨折的赔付金额不是固定的，会受到多种因素影响。

首先，要确定伤残等级。按照我国工伤鉴定标准，身体任何部位骨折，愈后没有功能障碍或者是轻度功能障碍的，一般评定为十级伤残；有些部位骨折，进行内固定或外固定手术后，一般可以评到九级伤残 。

赔偿项目和标准如下：

从工伤保险基金支付的费用有：治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资 ；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；劳动能力鉴定费。

由用人单位支付的有：停工留薪期工资，停工留薪期内原工资福利待遇不变；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，用人单位需支付一次性伤残就业补助金。

各省的工伤赔偿标准存在差异，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。所以，一般十级伤残赔偿10W块钱左右，九级伤残能赔到15W左右，但这只是大致范围，具体要根据本人工资数额、年龄、单位所在地区和受伤年份等来决定。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

相关概念：

伤残等级：是对因意外伤害或疾病导致的身体功能障碍程度的一种划分，分为十个等级，一级最重，十级最轻，不同等级对应不同的赔偿标准。

一次性伤残补助金：是工伤保险基金对因工伤致残的职工一次性支付的补偿金额，根据伤残等级确定发放月数。

停工留薪期：是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间，在此期间原工资福利待遇不变。