公司违法辞退员工补偿金如何计算？

公司最近打算辞退一些员工，但在赔偿金计算方面存在疑惑。不清楚具体的计算标准和依据，比如不同工作年限该如何计算，违法辞退和合法辞退在赔偿上有何区别等，希望能得到详细解答。

公司突然把员工辞退了，员工觉得很委屈，明明自己工作没问题，想知道这种情况下公司到底该给多少补偿。具体想了解补偿金额是怎么计算的，有没有相关法律依据。

我在公司工作了一段时间，现在公司要辞退我，我不太清楚这种情况下公司应该给我多少补偿。我想了解在不同情形下，公司辞退员工具体的补偿计算方式以及相关法律规定。

我在公司工作了几年，最近公司突然把我辞退了，感觉属于违法解除劳动合同。我想知道这种情况下，违法解除劳动合同赔偿金是怎么计算的呢？是根据什么标准来算的？想详细了解一下这方面的规定。

我在公司工作了几年，最近公司突然毫无理由地把我辞退了，我听说这种属于违法解除劳动合同，应该给我经济补偿金。我想知道这个经济补偿金具体是怎么算的，是按我的工资还是工作年限来计算呢，希望能详细了解一下计算方法。

我在公司工作了挺长时间，突然被公司毫无理由地辞退了，感觉公司这属于违法解除劳动合同。我想知道按照法律规定，这种情况下公司应该给我多少赔偿金啊？主要就是想搞清楚具体的赔偿金额计算方式。

我在一家公司工作了挺长时间，最近公司说要辞退我，我不太清楚自己能拿到多少补偿。想了解一下在不同情况下，比如公司合法辞退或者违法辞退，具体的补偿标准是怎么规定的，有没有什么计算方法。

我在公司工作了一段时间，现在突然被辞退了。我想知道按照法律规定，我能拿到多少赔偿金呢？不太清楚具体的计算方式，想了解一下这方面的详细规定，好维护自己的权益。

我在公司工作了一段时间，现在公司要辞退我，我不太清楚辞退补偿金是怎么计算的。想了解一下具体的计算标准，比如跟工作年限、工资这些是怎么关联的，要是公司违法辞退，补偿金又该怎么算呢？

我在公司工作了一段时间，现在突然被公司辞退了，心里很慌。我想知道按照法律规定，公司应该给我多少赔偿金呢？想了解一下具体的计算方式和标准，好维护自己应得的权益。

我在一家公司工作，突然收到公司辞退通知。我不太清楚公司辞退员工的补偿标准是怎样的，想知道按照法律规定，我这种情况能得到多少补偿，是根据什么来计算的呢？

我在一家公司工作，没犯什么错，公司突然说要辞退我。我想知道公司这种无故辞退员工的赔偿是怎么计算的，我能拿到多少赔偿心里才有底，不然感觉自己权益可能受损都不知道。

我在公司勤勤恳恳工作，结果公司突然说要辞退我，也没给出什么合理理由。我想知道这种情况下公司给我的补偿标准是怎么算的，我能拿到多少补偿呢？

我在一家公司工作了一段时间，现在公司要辞退我，我不知道公司应该怎么给我补偿。我想了解下，不同情况下公司辞退员工的补偿标准是怎样的，依据是什么，我该如何维护自己的权益。

我在公司工作了一段时间，结果公司没有合理理由就把我开除了，我觉得这属于违法开除。我想知道公司这种违法开除员工的情况，应该怎么给我赔偿呢？赔偿的标准和方式是怎样的？

我在公司勤勤恳恳工作，结果公司无正当理由就把我辞退了。我想知道这种公司违法辞退员工的情况，按照法律规定应该怎么给我赔偿呢？我不太懂法律，希望能有详细解答。

我在公司工作一段时间后被辞退了，想知道公司辞退员工的补偿金是怎么算的。我不太清楚计算的标准和方法，也不知道自己能拿到多少补偿金，希望了解一下相关的法律规定。

我在公司工作一段时间了，突然被公司辞退。我想知道这种情况下，公司应该给我的赔偿金和补偿金是怎么计算的，有没有什么标准和方法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司工作，最近公司要辞退我。我想知道公司辞退员工的赔偿金是怎么算的，我在公司工作了几年，也不知道能拿到多少赔偿，希望了解下具体的计算方法。

我在公司勤勤恳恳工作，结果突然就被公司无故辞退了。我想知道在这种情况下，公司应该给我的赔偿金是怎么计算的，我该如何维护自己的权益，想了解具体的计算方法和依据。