公司诈骗时,员工的涉案金额该如何计算?
公司涉嫌诈骗,员工很担心自己会受牵连,想知道具体涉案金额怎么算。比如自己只是普通员工,参与了部分业务,不知道这种情况下自己的涉案金额是按个人业绩算还是和公司整体挂钩,以及不同岗位的员工涉案金额计算是否有区别。
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在计算公司诈骗中员工的涉案金额时,需要根据员工在诈骗过程中扮演的角色以及实际涉案金额来确定,且要将员工涉案金额与公司涉案金额区分对待,员工的涉案金额以其实际参与的诈骗活动所涉及的金额为准。 根据相关法律规定,诈骗行为造成公共财产或者私人财产损失达到人民币3000元至10000元以上、人民币30000元至100000元以上、人民币500000元以上的,分别认定为“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”。 对于不同岗位的员工,涉案金额计算有所不同。后勤部门普通员工,如果有证据表明或能推断其对于犯罪不知情,可免除处罚;业务员或客服部门根据业绩情况计算涉案金额、违法所得大小来确定基准刑;公司内主管涉案金额按照整个部门或小组的总业绩一并计算;公司管理层直接认定为主犯负主要责任,基层员工认定为从犯将有减刑情节,中层领导会根据两者情况综合认定,再根据业绩(涉案金额)大小定基准刑。 需要注意的是,诈骗罪没有单位犯罪,只能由自然人对诈骗罪承担刑事责任,授意员工进行诈骗的单位领导、实施诈骗行为的员工是诈骗罪的共犯,按照参与诈骗数额及情节定罪量刑。

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