工伤轻微骨折该如何进行赔偿?
我家人在工作时不小心轻微骨折了,现在家里人都很担心赔偿的问题。不知道具体能获得哪些方面的赔偿,赔偿的标准又是怎样的,想了解清楚相关的法律规定,好维护自身的合法权益。
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工伤轻微骨折的赔偿涉及多个方面,具体如下: 首先,治疗相关费用。职工可享受工伤医疗待遇,包括医疗费用和康复费用等,这些费用由工伤保险基金支付。例如,因骨折治疗产生的挂号费、检查费、药费等都在赔偿范围内。依据是《工伤保险条例》中关于工伤保险待遇的相关规定。 其次,停工留薪待遇。若职工需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。比如职工原本月工资5000元,停工留薪期间单位仍需按5000元的标准发放工资。 再者,辅助器具费用。如果因骨折需要安装假肢、矫形器和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 另外,还有其他相关费用。如住院伙食补助费、交通食宿费(需符合规定)等也可获得相应赔偿。若经鉴定构成伤残,还享有一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金等,不过各地标准可能存在差异。 总之,工伤轻微骨折的赔偿需根据实际情况,按照相关法律规定和标准进行确定。

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