单位按灵活就业人员交社保是否合法？

我在考虑缴纳社保的方式，有朋友建议我挂靠在他们公司缴纳社保，也有人说以灵活就业人员身份缴纳更合适。我不太清楚这两种方式具体有什么区别，哪种更划算呢？想了解一下这方面的法律规定和实际情况。

我在一家公司上班，公司一直说要给我交社保，但我想自己交社保，不知道这样行不行。我不太清楚法律上对于单位交社保和自己交社保是怎么规定的，想了解下我有没有权利选择自己交而不让单位交。

我在一家公司上班，但是公司一直不给我交社保。我想自己缴纳社保，听说有灵活就业社保这种方式，我不太确定在公司不交社保的情况下，我自己能不能去交灵活就业社保，想了解下相关法律规定。

我在一家公司上班，公司说让我自己去缴纳社保，然后给我一定补贴。我不太懂这样合不合理，想了解公司这种让员工自己交社保的做法是否被允许，会有什么后果，我该怎么维护自己权益呢？

我现在是以灵活就业人员的身份在缴纳社保，最近找到了一份正式工作，单位说要给我交社保。但我又不想停掉现在灵活就业的社保，想问问在灵活就业不停的情况下，单位还能不能给我交社保呢？

我是灵活就业人员，在一家公司工作。公司说因为我是灵活就业，就不给我买社保。我不太懂，这样合理吗？我该怎么维护自己权益，有没有相关法律能保障我呢？

我在一家单位上班，每月工资里都正常扣社保费用，但后来我查询发现单位只给我交了个人社保部分，企业该交的那部分一直没交。我不太懂这方面的法律，想知道单位这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我现在面临一个选择，不知道是选择以灵活就业人员身份缴纳社保，还是找个单位让单位给我缴纳社保。我想了解下这两种缴纳社保方式具体有啥区别，比如缴纳费用、享受待遇这些方面，希望能有专业的解答帮我做决定。

我明明是在单位上班，单位给我缴纳社保，但我查询的时候发现显示的是灵活就业。我很疑惑，不知道这是怎么回事，会不会影响我的社保权益？我想了解下出现这种情况的原因是什么。

我现在是灵活就业人员，自己交社保。不太确定这种以灵活就业身份交社保的方式，算不算正常缴纳社保呢？会不会和在职员工缴纳社保有什么区别呀？想了解下这方面的规定。

我现在面临一个选择，不知道是通过单位缴纳社保，还是以灵活就业人员身份缴纳社保。我想了解下这两种缴纳方式具体有哪些区别，比如在缴纳金额、享受待遇、缴纳险种等方面，希望能有专业的解答帮我做决定。

我是一名员工，因为一些原因没办法在自己工作的单位缴纳社保，就想挂靠到别的单位去交社保。但我又有点担心这样做合不合法，会不会有什么风险。我想了解下员工挂靠别的单位缴纳社保这种行为在法律上到底是怎么规定的，会不会给自己带来麻烦。

我在一家公司上班，公司说直接给我交社保，我不太清楚这样合不合法。我就想知道，从法律上来说，用工单位直接给员工交社保到底行不行呢？会不会有什么问题？

我在一家单位上班，单位每个月都给我交社保。我听说还有灵活就业社保，不太清楚单位交的这种社保和灵活就业社保是不是一回事。我就想知道单位交的社保到底是不是灵活就业社保呀，它们之间有啥区别不？

我在一家单位上班，单位说要以灵活就业人员的名义给我买社保。我不太懂这样做对我有没有影响，也不知道单位这么做合不合法，想了解一下相关的法律规定。

我想通过挂靠单位来缴纳社保，这样能享受更多社保福利。但我不知道这种做法合不合法，会不会有什么风险，想了解一下在法律层面上，挂靠单位缴纳社保到底行不行。

我在一家公司上班，公司说要给我交灵活就业社保，可我听说公司一般是交职工社保的。我不太清楚公司这么做合不合法，也不知道这两种社保对我来说有啥区别，想了解下公司到底能不能给员工交灵活就业社保。

我现在打算选择自己缴纳社保，也就是以灵活就业人员的身份缴费，但又不太清楚这和在单位交社保有啥不一样。我想知道在缴费金额、享受待遇等方面，这两者具体有哪些区别呢？心里有个底，才好做决定。

我以个人灵活就业的方式在交社保，但在一家公司上班。我听说公司应该给员工交社保，那我这种情况，公司需不需要赔偿我社保费呢？我不太清楚相关规定，想了解下公司有没有这个赔偿责任。

我在一家公司上班，公司说可以选择按灵活就业参保或者职工社保参保。我不太清楚这两者有啥区别，也不知道选哪个好。想了解下它们在缴费、待遇等方面到底有啥不一样，哪个更适合我呢？