单位只交个人社保没交企业社保怎么办？

我在一家公司上班，发现公司一直没给我交社保。我就想知道公司这么做要承担哪些责任啊？我担心自己权益受损，也想了解清楚公司得为此付出什么代价，是要罚款还是有其他方面的责任呢？

我在一家公司上班，入职后公司一直没给我交社保。我不太懂法律，想知道单位这样做是不是违法了？如果违法，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家公司上班，最近查社保发现，每个月工资里都正常扣了我个人该交的社保费用，但单位应该交的那部分却没交。我不太清楚这种情况合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家企业上班，但是企业一直没给我交社保。我想了解下，从法律角度来说，企业是不是可以不给员工交社保呢？如果不可以，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家公司上班，公司一直不给我交社保。我想知道这种情况公司是不是违法了？如果违法，我该怎么维护自己的权益呢？

我发现公司给我交社保时，把公司和个人应承担的部分都从我的工资里扣了。我不太懂这方面的法律，就想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司一直没给我交五险。我不太懂这方面的规定，想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我发现公司给我交了社保，但是没扣我个人缴纳的那部分钱。我有点担心，这会不会有什么问题？之后公司会不会突然让我把之前没扣的钱补上？想了解一下这种情况在法律上是怎么规定的，我该怎么做才好。

我在一家公司上班，但是公司一直不给我缴纳社保。我担心以后我的权益得不到保障，也不知道这种情况公司是不是违法了，我该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我在一家企业上班，企业说不帮我交社保，把社保费用算在工资里发给我。我有点担心这样合不合法，万一以后出了问题怎么办？想了解下企业这种做法在法律上到底是怎么规定的，我该怎么维护自己权益。

我在一家公司上班，公司一直没给我交社保。我不太懂这方面的规定，就想问问公司这种不给员工交社保的行为是不是违法的呀？要是违法，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家私企上班，入职后单位一直没给我交社保。我担心这会影响我的权益，比如以后的养老、医疗保障。我想知道单位这种做法合法吗？我该如何维护自己的权益呢？

我在一家单位工作了一段时间，发现单位一直没给我交社保。我想知道这种情况下单位应该怎么补偿我，补偿的标准和方式是怎样的，我该通过什么途径去争取自己应得的补偿呢？

我在一家单位工作，发现单位没有按照规定给我缴纳社保费用。我担心这会影响我的权益，比如之后的养老、医疗保障等。我想知道遇到这种情况，我该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我所在的公司每个月都从工资里扣社保钱，但是我查了一下发现社保根本没交。我担心这会影响我的权益，也不知道之后退休了会不会有问题。我想知道公司这种做法合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，入职后公司一直没给我交五险一金。我工资也不高，就盼着有这些保障，可公司就是不给交。我想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己权益？

我在一家公司上班，入职后公司一直不给我交社保。我担心以后自己的权益得不到保障，想知道公司这种做法是不是违法的，我该如何维护自己的权益呢？

我每个月工资里都正常扣了养老保险的钱，可最近我查了下，发现单位根本没给我缴纳。我担心以后养老没保障，也不知道这种情况该怎么处理，想问问从法律角度我有哪些办法可以维护自己权益，单位会受到什么处罚？

我在一家公司上班，公司一直没给我交社保。我不太懂这方面的法律，就想问问，公司这种不给员工交社保的行为是不是违法的呀？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，发现公司给我交社保时只交了一半，我自己承担的部分倒是正常扣除了。我不太懂这方面的法律，就想问问公司这种只交一半社保的行为是不是违法的呢？