试用期不交一金违法吗?
我刚入职一家公司,目前处于试用期,发现公司没给我交公积金。我不太清楚法律规定,想知道在试用期公司不给员工交公积金这种行为是不是违法的呢?
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试用期不交“一金”是否违法,需要结合具体的法律规定来判断。这里的“一金”指的是住房公积金。 住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。 根据《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 从这条规定可以看出,员工与单位建立劳动关系后,单位就有义务为员工缴纳住房公积金,这个时间并没有区分是否处于试用期。也就是说,试用期包含在劳动合同期限内,单位从职工入职的那一天起,就应该按照规定为职工办理住房公积金缴存手续。所以,从法律层面来讲,单位在试用期不给员工交公积金的行为是违法的。 如果员工遇到试用期单位未缴纳公积金的情况,可以先与单位进行友好协商,要求其补缴。若协商不成,可以向当地的住房公积金管理中心进行投诉举报,通过合法途径维护自己的权益。

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