扣除工资却不给买保险是否合法？

我在一家企业上班，发现公司一直没给我们买社保。我担心这会影响到自己以后的权益，像养老、医疗这些。我就想知道企业这种不买社保的行为到底合不合法，要是违法的话，会有什么样的后果呢？

我在公司上班，发现老板一直没给我们交社保。我担心这会影响到自己以后的权益，比如养老、医疗等方面。想知道这种情况是不是违法的，如果违法，具体违反了哪些规定，员工又能通过什么途径来维护自己的权益呢？

我在一家公司试用期工作，发现公司没有给我买社保。我担心这会影响到我的权益，比如以后的医疗报销、养老待遇等。我想知道这种情况到底合不合法，公司应该承担什么责任，我又该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，发现公司没有给我交五险一金。我担心这会影响到我的权益，比如以后的养老、医疗等问题。我想知道这种情况公司是不是违法了，以及我可以通过哪些途径来维护自己的权益。

我在一家公司上班，发现公司没有给我们交五险一金。我担心这会影响到自己以后的权益，比如养老、医疗等。我就想知道公司这种做法到底合不合法，要是违法的话，我们员工能通过什么途径来维护自己的权益呢？

我在公司上班，公司一直不给我交保险，我心里很没底。我想知道这种情况能不能通过劳动仲裁来维护自己的权益，具体申请劳动仲裁的流程是怎样的，还有能获得哪些方面的补偿呢？

我所在的公司在签订劳动合同时，提出工资里包含社保费用，让我们自己去买社保。我不太清楚这样做是否合法，担心会影响到自己后续的权益，想知道这种约定在法律上到底合不合理，有没有相关的法律依据支撑。

我在现在的单位上班，发现单位一直没给我买社保。我担心这会影响我的权益，比如以后的养老、医疗等保障。我想知道单位这种行为具体会面临哪些处罚，我自己又能通过什么方式来维护权益呢？

我入职一家公司后，公司和我签了劳动合同，可一直没给我买社保。我不太清楚这在法律上是怎么规定的，想问问单位这样做合不合法，要是不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我入职一家公司，签了劳动合同，可公司一直没给买社保。我不太懂这方面法律，想问问这种情况合不合法？要是不合法，我该怎么维护自己权益，公司会面临什么处罚？

我在一家公司上班，公司和我签了劳动合同，可一直没给我买社保。我不太清楚这在法律上是怎么规定的，想知道公司这样做合不合法，要是不合法我该怎么维护自己权益，想了解下具体的法律规定和解决办法。

我在一家公司上班，发现公司一直没给我们买社保，心里很不踏实。想知道公司这种做法是不是违法了呀？要是违法的话，会面临什么样的处罚呢？我该怎么维护自己的权益，就想详细了解下这方面的规定。

我在一家公司工作有段时间了，公司一直没给我买社保，也没签劳动合同。我心里很不踏实，担心自己的权益没保障。就想问问这种情况公司这样做合不合法啊？我该怎么维护自己权益？

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没给我买社保。我不太清楚这方面规定，就想问问公司这种做法合法不？要是不合法，我该怎么维护自己权益，公司又会面临什么后果呢？

我在一家公司上班，这个月发工资时发现少了一部分，公司也没提前说为啥扣钱。我就想知道，单位这么私自克扣工资，在法律上到底合不合法啊？我该怎么维护自己权益？

我在一家公司上班，发现公司一直没给我买社保。我不太清楚这种情况该怎么解决，想知道自己有哪些办法能维护权益，是直接找公司协商，还是向哪个部门反映呢，也想了解公司不买社保要承担什么后果。

我在一家公司上班，公司既不给我买社保，也不和我签合同。我担心自己权益受损，可又不知道该怎么维护。想问问遇到这种情况该采取什么措施，才能让公司改正，保障我的合法权益呢？

我在一家公司上班，公司一直没给我买社保。我听说公司这样做不合法，我想知道我能不能要求公司给我补偿？要是可以补偿，该怎么操作呢？

我在一家公司工作几个月了，公司一直没和我签劳动合同，也没给我交保险。我心里很没底，担心自己权益没保障。我想知道这种情况下我该怎么做，怎么维护自己的合法权益呢？

我们公司说不给我交社保，但是会把社保的钱算在工资里多发给我。我有点担心这样做合不合法，会不会以后有什么问题。我想知道公司这种做法到底符不符合法律规定，我该怎么办才好？