承诺放弃社保是否不构成不予认定工伤的理由？

我在一家公司上班，但是公司一直没有和我签劳动合同。前段时间我在工作中不小心受伤了，现在想申请工伤认定，可又担心没合同会不行。我就想知道这种没签合同的情况到底能不能认定工伤呀，具体要怎么操作呢？

我在工作时不小心受伤了，单位也没帮我申请工伤，我现在担心拿不到赔偿。我想知道这种没申请工伤的情况到底能不能要求赔偿，具体要怎么操作，赔偿责任又是怎么划分的。

我在公司上班时受伤了，可公司就是不给报工伤，我担心后续的医疗费用和赔偿没着落。我想知道这种情况下能不能起诉公司，具体该怎么做，要准备哪些材料呢？

我在工作中受伤了，可单位好像不太愿意帮我申请工伤认定，我很担心这会影响我的权益。我想知道单位一般为啥会不愿意，还有如果单位不愿意，我该怎么办？

我在单位上班，单位一直没给我买工伤保险。最近工作时不小心受伤了，我担心因为单位没买保险就不能申请工伤认定。我想知道这种情况下到底能不能申请工伤认定，还有相关的具体规定是怎样的。

我在工作中受伤了，可单位没给我买工伤保险。现在我不清楚这种情况下要走哪些流程去申请工伤认定，也不知道需要准备啥材料。另外，没买保险会不会影响后续的赔偿，想了解清楚具体的规定。

我在公司上班时受伤了，公司却不愿意帮我申报工伤，我很担心自己的权益得不到保障。我想知道这种情况下公司的做法是否违法，以及我该怎么维护自己的权益。

我在工作中不小心受伤了，经过认定属于工伤。可现在公司好像不太愿意给我赔偿，我心里很没底。我就想知道，从法律角度讲，公司到底能不能拒绝给我工伤赔偿呢？具体是怎么规定的？

我在工作中受伤了，去申请工伤认定但没被认定上。现在我想知道这种情况下，公司到底要不要负责？如果要负责，具体要承担哪些责任呢？希望能得到专业的解答。

我在工作中受了伤，现在公司提出跟我协商，想让我放弃工伤赔偿。我有点犹豫，不知道这样做是否合法有效。放弃后会不会对我后续有不利影响？我想了解具体在什么情况下放弃工伤赔偿是被允许的。

我在工作中受伤了，但是还没有经过工伤认定。现在公司提出和我私下签订一份赔偿协议，我心里有点没底。我想知道这种未认定工伤就签的私了协议到底有没有法律效力，会不会影响我后续的权益呢？

我在工作中受伤了，公司却不给认定工伤，我想通过劳动仲裁维护自己权益，但又担心没认定工伤不能仲裁。我就想知道这种没认定工伤的情况到底能不能申请劳动仲裁，如果能，需要满足什么条件，不能的话又该怎么办？

我是一名企业管理者，公司有些员工不想缴纳社保，提出想和公司签放弃社保的协议。我担心签了这个协议后会有法律风险，又不知道怎么跟员工解释，所以想了解下这种放弃协议到底有没有法律效力。

我在一家公司上班，之前签了个自愿不缴社保的协议。最近工作时不小心受了工伤，就担心公司会不会以这个协议为由不管我了，想知道公司在这种情况下能不能免责啊

我在工作时不小心受伤了，但是单位一直没有帮我申请工伤认定，我现在很迷茫。我想知道这种没申请工伤认定的情况能不能确定是工伤呀？我后续还能不能得到相应的赔偿和保障呢？

我在公司上班，但公司没有给我缴纳社保和保险。最近我在工作中不小心受伤了，我想知道具体该怎么去申请工伤认定，需要准备哪些材料，以及后续赔偿问题该怎么解决。

我之前为了多拿点到手工资，就和公司说不用给我缴五险一金，还签了相关协议。现在工作时受伤了，想知道这种情况下能不能让公司承担工伤保险待遇，想了解具体的法律规定和我该怎么维护自己权益。

我在工作时受了伤，后来和公司签了个协议，里面好像暗示我放弃了一些工伤保险待遇。我现在有点担心，想知道这种默示放弃到底有没有效啊？我就是想弄清楚自己在工伤保险待遇方面的权益还能不能保障。

我入职一家公司时，公司让我签了一份放弃缴纳社保的承诺书，说会把社保费用以补贴形式发到工资里。我当时没多想就签了。但最近听说这种承诺可能无效，我就有点担心了，想知道这承诺是不是真的没法律效力，要是无效的话，对我会有啥影响 ？

我入职时签了放弃五险一金的承诺书，现在工作中受伤了，不确定还能不能享受工伤保险待遇。想了解这种情况下，法律是怎么规定的，自己还能不能得到相应保障，该怎么去争取权益 。