产假期间是否发放工资？
我怀孕了，准备休产假，但是不清楚产假期间公司会不会给我发工资。我担心没有工资的话，生活上会有经济压力。所以想问问，按照法律规定，产假 期间到底会不会发放工资呢？
张凯执业律师
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产假期间是发放工资的。不过，发放工资的形式和主体可能会根据不同情况有所区别。
首先，我们来了解一下生育津贴这个概念。生育津贴其实就相当于女职工在产假期间的工资。它是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
如果女职工参加了生育保险，在产假期间，就由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准向其发放生育津贴。打个比方，假如所在单位上年度职工月平均工资是5000元，那么产假期间每月就能拿到5000元的生育津贴。这时候，生育津贴就替代了工资，公司一般就不用再额外发工资了。
要是女职工没有参加生育保险，那么用人单位就得按照该女职工产假前工资的标准向其支付工资。比如，女职工产假前每月工资是6000元，那在产假期间，单位也得每月给她发6000元。
所以，不管是否参加生育保险，女职工在产假期间都能有相应的收入保障。