第三方劳务派遣是否有用工人数限制？

第三方劳务派遣是有用工人数限制的。我们先来了解一下第三方劳务派遣，它是一种用工形式，就是劳务派遣单位把劳动者派到其他用工单位，由用工单位对劳动者进行管理和使用。

关于用工人数限制，依据《劳务派遣暂行规定》第四条，用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。这里所说的用工总量，指的是用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。也就是说，企业自己的正式员工数量加上劳务派遣员工数量是一个总数，劳务派遣员工数量不能超过这个总数的十分之一。

对于这条规定，用工单位要严格遵守。如果违反了规定超量使用劳务派遣工，根据《劳务派遣暂行规定》第二十二条，用工单位违反本规定第三条第三款、第四条规定的，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，以每人5000元以上10000元以下的标准处以罚款。所以，企业在使用第三方劳务派遣员工时，一定要把控好人数比例，避免违法风险。