学历造假被公司发现开除后有工资吗？

公司最近在做员工背景调查时，发现有员工简历存在造假情况，比如学历、工作经历等方面与实际不符。公司想知道这种情况下能不能辞退该员工，辞退的话是否符合法律规定，还需不需要支付经济补偿金等。

我在公司工作，最近发现同事学历造假，公司打算解除与他的劳动合同，但又担心涉及赔偿问题。想了解在员工学历造假这种情况下，公司解除劳动合同到底要不要给赔偿，具体的法律规定是怎样的。

我朋友在一家公司上班，入职时提交了虚假学历信息。现在公司知道了这件事，打算解除和他的劳动合同。他觉得很委屈，认为公司不能因为这个就解除合同。所以想了解下，从法律角度看，员工提供虚假学历，公司到底能不能解除劳动合同呢？

我朋友入职时提供了虚假学历，现在公司知道了要辞退他，他觉得自己工作能力还行，公司不能这么轻易辞退他。公司这种辞退行为到底合不合理呢？能不能不用给补偿？具体在什么情况下公司可以无责辞退呢？

我在公司上了几天班后就被开除了，现在很担心自己这几天的付出得不到回报。不清楚这种情况下公司应不应该给我发工资，如果应该发，又该怎么计算工资呢？希望能得到专业的解答。

我在公司工作一段时间后，和公司产生了劳动纠纷，比如工资发放不合理等问题。但我当初入职时学历造假了，现在担心这个造假行为会让我在劳动仲裁时处于不利地位，想知道具体会不会有影响。

我是一家公司的老板，最近发现有员工学历造假。我想知道能不能追究其法律责任，要是能追究，具体该怎么做？是直接让他走人，还是能要求赔偿？心里很困惑，希望能弄清楚这方面的法律规定。

我在找工作时对学历动了点小心思，稍微夸大了一下。现在很担心要是被公司发现会怎样。想知道从法律层面，公司会怎么处理我，我会面临什么具体后果，比如工作还保得住吗，会不会有经济赔偿之类的问题。

我在一家公司上班，最近听说有同事几年前入职时提供了假学历，现在才被发现。我就挺好奇，公司在这种情况下还能不能解除和他的合同啊？想了解下这方面的具体法律规定是怎样的。

我在一家公司上班，最近公司新来了个同事，听说他学历有造假的嫌疑。我就挺好奇的，如果真的学历造假，公司能直接和他解除合同吗？想了解下在法律层面上这是怎么规定的，公司解除合同需要满足什么条件之类的。

我之前入职新公司时，离职证明造了假，现在有点担心。想知道要是被公司发现了，公司有没有权利追讨之前发给我的工资啊？我就想了解在这种情况下，我的权益和公司的权利都是怎么规定的。

我被公司开除了，但是公司说因为我被开除就不发当月工资了。我觉得这样不合理，可又不太确定。我想知道从法律角度来看，公司开除员工后真的可以不发当月工资吗？我该怎么维护自己权益呢？

我被公司开除了，但是公司却不给我发工资，我觉得这样很不合理，但是又不确定公司这么做合不合法。我想知道从法律角度来看，公司开除员工后不给发工资到底正不正规，我该怎么维护自己权益呢？

我在公司工作，最近被开除了。但是公司说因为我被开除，所以不发工资给我。我觉得不合理，可又不太确定。想问问大家，从法律上来说，公司在我被开除后不发工资这种做法到底合不合法呢？

我在公司工作时犯了个小错，结果公司直接把我开除了。我想知道就因为这点小错被开除，我能不能得到一些补偿呢？不太清楚法律在这方面是怎么规定的，希望能了解一下。

我在一家公司上班，最近被公司辞退开除了。我很担心自己这期间的工资拿不到手，想知道从法律上来说，被公司辞退开除后我有没有权利拿到工资呢？我该怎么做才能保障自己拿到应得的工资？

我被公司开除了，现在很担心工资发放的问题。不知道按照法律规定，公司应该在什么时候给我发工资。是马上结清，还是可以拖一段时间呢？我希望能了解清楚自己的权益，免得被公司坑了。

我之前入职时学历造假了，现在担心会被追究责任。但听说有追诉期的说法，我这事儿可能已经过了追诉期。我想知道这种情况下要是被发现了，该怎么处理呢？心里一直很忐忑，希望能了解清楚。

我入职时提供了虚假学历，现在公司好像发现了。我很担心会被辞退，想知道从法律角度讲，公司有权利因为我提供虚假学历就解除和我的劳动关系吗？这方面的法律是怎么规定的呢？

我之前为了找工作，用了假学历。现在有点担心，不知道这样做会有什么后果。我想了解下学历造假在法律上到底要承担什么样的责任，是民事责任、行政责任，还是刑事责任呢？